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2017-73441 – DRIEA/DIRIF-Gestionnaire au Pôle Gestion de Proximité BRH

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Ressources humaines
Nature du poste recherché : Titulaire exclusivement
Description du poste :
• Instruction des dossiers de prise en charge financières • Instruction des demandes des BGA et agents liées aux problèmes de paye • Renseignements aux agents sur les règles de gestion et de rémunération • Notification aux agents des arrêtés de promotion et de bonification en lien avec le CSR et les BGA • Information au CSR et aux différents services de la DiRIF de toute modification administrative. • Instruction des demandes de gestion des positions statutaires et notification des arrêtés (temps partiel, congé d'adoption, congé de paternité, congé de maternité, …), • Tenue de tableaux de suivi sur les changements de positions statutaires, les changements d'échelon, les promotions, les changements de quotité, ces tableaux sont transmis au CSR pour mise à jour des éléments liés à la rémunération, • Mise en oeuvre du droit disciplinaire : consultation des dossiers, préparation des documents relatifs aux CAP disciplinaires, • Utilisation des outils bureautiques et des applications spécifiques de ressources humaines, notamment Rehucit. • Saisie dans l'application Rehucit des ISS et des grèves

• Capacités de dialogue, de pédagogie et de communication • Expérience dans le domaine des ressources humaines
Lieu d'affectation : creteil 94000
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