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2017-84442 – Chargé(e) de communication veille média & Réseaux sociaux – Journaliste institutionnel multi supports

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Communication
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Le chargé de communication assure les activités principales suivantes :Assure :• La veille médiatique et analytique des réseaux sociaux et des médias en ligne pour le compte de la DSJ et des juridictions en vue de prévenir et d'accompagner les mises en causes de l'institution judicaire et de ses professionnels.• Il contribue activement à la politique éditoriale en cohérence avec la stratégie de l'institution (objectifs, évaluation, contenus, publics, diffusion) en proposant des sujets d'information et des angles rédactionnels et illustratifs nécessaires au projet d'accompagnement de la modernisation:- Rédaction d'articles de presse et réalisation de reportages photographiques pour les newsletters électroniques et les sites web DSJ (intra/internet) et leur mise en ligne dans le respect des processus de validation.- La Rédaction de communiqués et dossiers de presse, éléments de langage, argumentaires, brochures.Par ailleurs, le chargé de communication, peut-être amené à participer aux autres activités du pôle :• A la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication et du plan de communication annuel• A la valorisation du patrimoine, dont la gestion des tournages de fictions et l'organisation d'évènements dans les juridictions• A la gestion des demandes de reportages, dont les documentaires d'information• A la gestion des procès médiatiques et sensibles• A l'animation du réseau des MDC et aux groupes de travail mis en place dans ce cadre

Compétences: - Excellentes qualités rédactionnelles - Esprit de synthèse et d'analyse - Sens de l'organisation et de l'initiative - Sens du travail en équipe et des relations humaines - Maitrise de l'outil informatiqueQualités personnelles - Sens de la diplomatie - Qualités d'adaptabilité - Aisance relationnelle - Force de proposition et d'initiativeUne première expérience de la gestion de projet et/ou de la communication de changement serait un atout.
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