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eac_jobculture_2016c


Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Affaires générales
Nature du poste recherché : Stage
Description du poste :
Placé(e)sous la responsabilité directe du responsable administratif et budgétaire du GIP FCIP Alsace, le stagiaire en gestion des ressources humaines exécute des actes administratifs et de gestion courante dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Il recueille, traite et facilite la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement du service. Il informe et oriente dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes.

Compétences principalesSavoirs généraux, théoriques ou disciplinaires : • Notions de base des techniques de communication orale et écrite. • Connaissance générale des techniques de secrétariat, de gestion administrative et des ressources humaines • Notions de base des textes législatifs et réglementaires dans le domaine de la gestion des Ressources humainesSavoirs sur l'environnement professionnel : • L'organisation générale et le fonctionnement de l'établissement et de ses composantes. • Notions de base des techniques de communication orale et écrite.Savoirs-faire opérationnels : • S'exprimer oralement ou par écrit • Utiliser les modes de communication écrites ou orales (électronique, téléphones, ..) • Utiliser les outils bureautiques • Appliquer la réglementation applicable au domaine et respecter les procédures • Trier, hiérarchiser et classer les informations. • Analyser et gérer les demandes d'information • Gérer la confidentialité des informations et des données • Travailler en équipe et en relation partenariale • Prendre et rédiger des notes, documents de tous ordres • Enregistrer les messages et rendre compte • Connaissance générale des techniques et règles de classement et d'archivage
Lieu d'affectation : 67000 strasbourg 16 rue de bouxwiller
Niveau d'études min. requis : Niveaux II et I : diplômes de second ou troisième cycle universitaire (licence, maîtrise, master, DE
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