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Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Communication
Nature du poste recherché : Ouvert aux contractuels
Description du poste :
Missions : Mettre en œuvre, coordonner et évaluer les actions en matière de marketing stratégique et opérationnel en cohérence avec la stratégie de valorisation des offres définie pour l'établissement.Activités principales • Participer à l'élaboration de la stratégie de la valorisation de l'ensemble de l'offre de Réseau Canopé. • Participer à la redéfinition de l'offre en pilotant des études de besoins auprès de la communauté éducative, en apportant une expertise sur son comportement, ses pratiques et ses consommations. • Conseiller la direction de la valorisation des offres, les représentants de l'établissement et les experts sur les stratégies et les plans de diffusion. • Assurer la cohérence de l'offre digitale de l'ensemble de l'établissement. • Assurer une veille sur les bonnes pratiques et les tendances liées aux usages et comportements du web. • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets éditoriaux en collaboration étroite avec la direction de l'édition transmédia et de la pédagogie, le contrôle de gestion et les services associés. • Analyser le marché, participer à l'élaboration de fiches financières détaillées, assurer la répartition des projections de ventes en fonction des différents canaux de distribution, formuler des préconisations en termes de prix de vente et de tirage… • Evaluer les opportunités de retirage ou de réapprovisionnement. • Assurer une veille commerciale (concurrence, besoins, évolutions du marché). • Faire respecter les procédures et les conditions de vente. • Assurer le référencement des ressources éditoriales. • Elaborer des plans marketing, planifier, mettre en œuvre, suivre et évaluer les actions ainsi que leurs impacts. Contribuer à promouvoir une dynamique de marketing stratégique au sein de l'établissement. • Réaliser et/ou faire réaliser des actions marketing : fiches produits, catalogues, documents promotionnels, campagnes de marketing directes, vidéos de présentation, plans média, mailings, emailings… • Mettre en place des outils de suivi (KPI, …), contrôler et analyser les résultats • Piloter des équipes de prestataires internes ou externes (cahiers des charges, commandes, suivi…) • Contribuer et participer à l'animation de Réseau Canopé.Activités associées Gérer un budget et en assurer le suivi. Conseiller sur les problématiques transmédia.

PROFIL PROFESSIONNEL RECHERCHÉ : Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou CDI de droit public Ouvert aux non-titulaires : Oui Niveau de formation : BAC +3 Marketing et vente avec une spécialisation en marketing – chef de produits marketing, communication et stratégie commerciale, école de commerce ou équivalent. Expérience : 3 années sur un poste équivalentMODALITE DU RECRUTEMENT Quotité de travail : temps complet Localisation géographique : Chasseneuil-du-Poitou (86), site de la technopole du Futuroscope Voie de recrutement : externe, mobilité interne, mutation, détachement ou CDD Date de début de publication du poste : 10/10/2017 Date de clôture de réception des candidatures : 09/11/2017 Prise de poste : dès que possible Contact et informations : [email protected] dossiers de candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé) sont à transmettre sur un SEUL fichier au format PDF par courrier électronique sous la référence : 2017109 à [email protected] à l'attention de Monsieur le Directeur Général de Réseau Canopé.Autres documents à transmettre : - copie du diplôme le plus élevé ; - arrêté de titularisation dans le corps d'origine ; - dernier arrêté d'avancement d'échelon ; - attestation de reconnaissance en qualité de travailleur handicapé (s'il y a lieu).
Lieu d'affectation : Avenue du Futuroscope, 86360 Chasseneuil-du-Poitou, France
Niveau d'études min. requis : Niveaux II et I : diplômes de second ou troisième cycle universitaire (licence, maîtrise, master, DE
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