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2018-126059 – Gestionnaire des ressources humaines (H/F)

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Enseignement supérieur - Recherche
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Mission : Le gestionnaire des ressources humaines réalise des actes administratifs, dans le respect des techniques et des procédures applicables au domaine des ressources humaines et plus particulièrement dans le domaine de la gestion des pensions de retraite et des accidents de service, du travail et des maladies professionnelles.Activités principales : • Réaliser des opérations de gestion courante en relation avec le domaine d'activité du Bureau, • Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion des pensions et des accidents, • Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, rapports, certificats administratifs…), les reproduire et les diffuser, • Retranscrire des informations orales à l'écrit, • Suivre certains dossiers et relancer les interlocuteurs internes ou externes concernés, • Traiter et diffuser des informations internes et externes concernant le fonctionnement du bureau, • Appliquer la réglementation applicable au domaine d'activité, • Participer aux opérations de logistique du service, assister les personnels et les équipes, • Assurer l'accueil physique et téléphonique et l'orientation des interlocuteurs internes et externes, • Réceptionner, diffuser et assurer la traçabilité du courrier, • Classer et archiver des documents.Activités associées : • Organisation des réunions de la Commission AT/MP de l'Université de Strasbourg, • Rédaction de compte-rendu, d'actes et de courriers administratifs.

Connaissances : L'organisation et le fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur en France Les métiers de la recherche et de l'enseignement supérieurCompétences opérationnelles : Accueillir et prendre des messages, Accueillir les personnels de l'université, Enregistrer et classer les documents, Rédiger des rapports ou des documents, Savoir rendre compte, Travailler en équipe, Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité du bureau, Utiliser les outils bureautiques.Compétences comportementales : Sens de l'organisation, sens relationnel, réactivité, grand sens de la discrétion
Lieu d'affectation : 4 Rue Blaise Pascal, 67000 Strasbourg, France
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