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2018-145120 – Ingénieur d’exploitation F/H (réf.2841)

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Systèmes et réseaux d'information et de communication
Nature du poste recherché : Titulaire ou contractuel
Description du poste :
Présentation du service : Le poste est affecté à l'équipe « Exploitation » du pôle « Exploitation et Infrastructures » (PEI) rattaché lui-même à la Direction du Système d'Information (DSI). Ce pôle se compose de 7 équipes et à la responsabilité de l'ensemble des infrastructures réseaux, téléphonie, stockage et exploitation pour Sorbonne Université.Fonctions : Ingénieur d'exploitation Catégorie : A Corps : Ingénieur d'étude de recherche et de formation BAP : E Emploi-type : 2A41 - Administrateur-trice des systèmes d'informationMission : L'ingénieur d'exploitation informatique a la charge de l'organisation, du bon fonctionnement et de l'optimisation de la production informatique des applications et bases de données qui lui sont attribuées. Il supervise la maintenance des machines, s'assure du paramétrage correct des applications et des interfaces, sur les consignes des équipes de développement. Il détecte les dysfonctionnements, il en recherche la cause, et transfère le problème aux équipes de développement si besoin. Il participe au choix et à l'implantation de méthodologies et de procédures d'automatisation ainsi qu'à la définition de l'architecture matérielle. En collaboration avec le service études, il dimensionne les moyens informatiques à mettre en œuvre. Il participe au choix de la stratégie relative aux équipements.Activités principales : - Etablir et suivre le plan de charge. - Coordonner la réalisation des traitements informatiques. - Superviser le fonctionnement et la maintenance des machines et des logiciels ; analyser et proposer des solutions d'amélioration. - Diffuser l'information en cas de problème, participer à la recherche de la solution. - Surveiller la fiabilité du système, de la sécurité des données ; définir des plans de sauvegarde et de secours, et les appliquer le cas échéant.

Connaissances transversales requises : - Organisation et fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur en France - Organisation et fonctionnement de Sorbonne Université - Réglementation applicable à son domaine d'activité professionnelle - Statuts, règlements et procédures de gestion des personnels des établissements publics d'enseignement supérieur et de rechercheSavoir-faire : - Adaptation aux évolutions technologiques - Anglais technique - Gestion des situations d'urgence et hiérarchisation des priorités - Rédaction de notes techniquesSavoir-faire transversaux : - Capacité à hiérarchiser et à prioriser les tâches et organiser son activité et celle du service en tenant compte des contraintes et des échéances - Capacité à proposer des solutions adaptées aux besoins, à faire évoluer les procédures et les organisations - Capacité à conduire et accompagner un projet - Capacité à conduire un entretien, une réunion - Capacité à structurer et rédiger des documents d'aide à la décision, des notes techniques ou administratives, des documents de synthèse… - Capacité à appliquer et à faire appliquer les textes réglementaires - Capacité à élaborer des outils d'analyse et de synthèse et en rendre compte - Capacité à définir des indicateurs de suivi et à analyser les résultats - Capacité à adapter ses explications aux divers interlocuteurs - Capacité à assurer de la bonne circulation de l'information au sein du service - Capacité à accompagner les personnels à l'usage des systèmes d'informationsSavoir être : - Bon relationnel et sens du travail en équipe - Disponibilité et réactivité - Sens de l'analyse et force de proposition - Adaptabilité et autonomie - Organisation et rigueur - Sens du service public - Confidentialité
Lieu d'affectation : 75005 Paris, France
Niveau d'études min. requis : Niveaux II et I : diplômes de second ou troisième cycle universitaire (licence, maîtrise, master, DE
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