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2018-146040 – DGDDI (RH2) – Rédacteur Pilotage général de la formation professionnelle (cat. A)

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Ressources humaines
Nature du poste recherché : Titulaire exclusivement
Description du poste :
Affecté à la section “recrutement et formation professionnelle”, au sein d'une équipe de 4 personnes, le rédacteur en charge du pilotage général de la formation professionnelle intervient plus spécifiquement dans les domaines suivants :1. Expertise juridique et réglementaire En liaison avec la DGAFP et le secrétariat général des Ministères Econmiques et financiers, le rédacteur assure une veille de la réglementation en matière de formation professionnelle et en assure la déclinaison au sein de la DGDDI. Il analyse les textes réglementaires, en assure la diffusion et apporte une expertise aux demandes des services. Il mutualise avec les services RH d'autres directions les pratiques réglementaires et les interprétations juridiques.2. Suivi des travaux communautaires en matières de formation: Dans le cadre du groupe de soutien à la formation professionnelle (Training Support Group) piloté par la DG TAXUD (Programme Douane 2020 et Fiscalis 2020), le rédacteur suit l'ensemble des projets stratégiques discutés au plan communautaire en matière de formation professionnelle. Interlocuteur national des instances communautaires (Commission, CEPOL, etc) dans son champs de compétences, il est amené à faire des expressions de besoins de formations pouvant être traitées au niveau européen. Il diffuse des offres de formation, ainsi que des propositions d'échanges et de visites de travail. 3. Conseiller formation pour les cadres managers En liaison avec la section en charge de l'accompagnement managérial et l'institut du management douanier, le rédacteur est l'interlocuteur des cadres managers en services centraux et déconcentrés en matière de formation. Il analyse les besoins de formation des cadres qu'il oriente vers l'offre la plus adaptée en interne ou en externe. Il engage et suit des partenariats avec les organismes de formations (IGPDE, UNICA, CHEDE, INHESJ, IHEDN, ENA par exemple). Il recherche des candidatures pour les cycles de formations et diffuse les offres de formation.4. Pilotage de la sélection et de la formation des officiers des douanes judiciaires : En liaison avec le SNDJ et la DNRFP, il coordonne et supervise le processus de recrutement et de formation des officiers de douanes judiciaires et des officiers fiscaux judiciaires.

Voir le détail sur la fiche de poste.
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