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2018-148364 – Adjoint Chef de projet Nouveaux Cursus Universitaires PaRM (H/F)

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Enseignement supérieur - Recherche
Nature du poste recherché : Ouvert aux contractuels
Description du poste :
Missions : La personne recrutée, fonctionnellement rattachée au chef de projet PaRM et hiérarchiquement au Directeur Général des Services, a pour missions : - La participation à la coordination et à la mise en œuvre du projet PaRM dans ses dimensions financières, juridiques, organisationnelles et techniques en lien avec le chef de projet ; - La participation à la mise en place des actions du projet ; - La participation à la coordination des équipes rattachées au projet.Activités principales : • Participation à la collecte, synthèse et rédaction des rapports intermédiaires d'objectifs NCU ; • Suivi financier du projet et réalisation des justifications financières ; • Participation à la coordination de l'équipe du projet ; • Participation à la représentation du projet dans des réunions internes et externes en appui au chef de projet ; • Participation à la mise en place de manifestations et communication autour du projet ; • Participation à la coordination des équipes autour de la création des outils numériques ;

Connaissances attendues : • Méthodologie de conduite et gestion de projet • Bonne connaissance des enjeux et des pratiques du numérique et de l'innovation pédagogique • Culture pluridisciplinaire • Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des universités • Compréhension des enjeux institutionnels locaux et nationaux des universitésCompétences et aptitudes requises : • Savoir gérer un projet complexe • Etre capable d'élaborer des rapports ou des documents et avoir de bonnes qualités rédactionnelles • Être capable de communiquer, dialoguer et négocier sur des projets impliquant des acteurs et des structures différentes • Savoir animer une équipe • Maitriser les outils bureautiques • Avoir développé des qualités relationnelles et la capacité à travailler en équipe • Faire preuve de capacités d'adaptationProfil recherché : Formation initiale souhaitée : niveau bac+4 de profil généraliste (sciences de l'éducation, management, économie, sociologie, ou droit) ou expérience apportant des compétences similaires. Expérience souhaitée : expérience dans la gestion de projet et/ou dans la coordination d'équipe et d'actions.
Niveau d'études min. requis : Niveaux II et I : diplômes de second ou troisième cycle universitaire (licence, maîtrise, master, DE
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