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2019-153013 – Chargé(e) de mission Suivi & Évaluation

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Education et formation tout au long de la vie
Nature du poste recherché : Ouvert aux contractuels
Description du poste :
Mission : Le/la Chargé(e) de Mission Suivi & Évaluation est en charge de l'exécution des activités de suivi et d'évaluation d'un portefeuille de formations, de la collecte, de l'analyse et du traitement des données relatives aux formations labellisées et à l'impact auprès des apprenants. Il/elle œuvre à garantir la qualité et la valeur du label et pour ce faire, il/elle alimente un système de suivi-évaluation agile et efficace. Il/elle est force de propositions et de recommandations pour améliorer ce système. Le/la Chargé(e) de Mission Suivi & Evaluation contribue aussi à la mise en place de tout nouvel appel à labellisation : contribution à la rédaction du cahier des charges en lien avec le/la Responsable Suivi & Evaluation, réalisation de l'instruction des dossiers de candidature, contribution à l'organisation des comités de labellisation. De même, il/elle est chargé(e) de la mise en œuvre du process de re-labellisation/de-labellisation.Activités principales : - SUIVI : • Assurer le suivi d'un portefeuille de formations : suivi administratif, démarrage, évolution du programme de formation, de la certification, remontée d'alertes de la part d'apprenants, re-labellisation, mise à jour d'informations.• Assurer le suivi des apprenants (avant, pendant et post formation).- EVALUATION : • Contribuer à la mise en œuvre de la procédure d'évaluation des formations labellisées et mesurer leur performance selon des indicateurs définis.• Participer à la mise en œuvre opérationnelle de la procédure de suivi et d'évaluation des formations, contribuer à son analyse en vue de la publication des chiffres-clés annuels.• Contribuer à l'exécution des sanctions dont les formations pourraient faire l'objet.- APPUI / ACCOMPAGNEMENT : • Répondre à toute demande concernant les formations de son portefeuille et devenir leur point de contact privilégié en établissant une relation de confiance.• Analyser et instruire des dossiers de candidature des appels à labellisation/re-labellisation.- AUTRES PROJETS : • Participer à la réflexion autour des projets du groupement en lien avec leur activité : CRM, cartographie des métiers, études qualitatives sur les formations ou les apprenants, etc.• Contribuer à la mise en place et l'instruction d'éventuels nouveaux appels à labellisation.• Contribuer à la mise en place et au partage d'une activité de veille avec les autres chargé(s) de mission Suivi & Evaluation.2 postes sont à pourvoir.

Connaissances et compétences :• Appétence et curiosité pour l'écosystème numérique et de la formation • Sensibilité à l'impact, notamment social, des actions menées par la Grande École du Numérique • Rigueur et sérieux notamment dans le respect de la confidentialité des informations • Sens de l'intérêt général et esprit orienté service : neutralité, impartialité, professionnalisme • Esprit d'équipe, bienveillance et entraide • Capacité à respecter les délais • Capacité à communiquer clairement et efficacement et à établir une relation de confiance avec ses interlocuteurs • Adaptabilité et agilité face à des imprévus ou situations nouvelles • Esprit d'initiative et capacité à proposer des améliorations et à partager ses découvertes/connaissances • Maîtrise des outils informatiques
Lieu d'affectation : 75012 Paris, France
Niveau d'études min. requis : Niveaux II et I : diplômes de second ou troisième cycle universitaire (licence, maîtrise, master, DE
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