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2019-159072 – Conseiller ou conseillère formation – Réf. 484

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Education et formation tout au long de la vie
Nature du poste recherché : Titulaire exclusivement
Description du poste :
Sous l'autorité directe de la cheffe de service accompagnement développement des compétences, vous êtes chargé des missions principales suivantes :  Construire l'offre locale dans les domaines définis - Analyse l'évolution des métiers et des qualifications dans le milieu territorial et dans les domaines définis en s'appuyant en particulier sur les travaux des Pôles correspondants et l'animation de réseaux - Analyse les politiques menées par les collectivités territoriales à court et moyen terme - Elabore l'offre en cohérence avec les orientations régionales, inter délégation et interrégionales et nationales. - Elabore l'offre en réponse à des projets spécifiques des collectivités territoriales et dans le respect des budgets prévisionnels  Mettre en œuvre des formations dans les domaines définis - Met en œuvre les réponses de formation adaptées aux besoins de compétences des collectivités territoriales - Négocie les conditions de mise en œuvre des formations auprès des prestataires dans le respect des procédures réglementaires - Pilote et suit les opérations logistiques, administratives et financières nécessaires à la réalisation des actions de formation - Garantit le suivi des actions - Evalue et capitalise les démarches et actions de formation - Communique les actions auprès des collectivités territoriales  Recruter et accompagner les intervenants : - Contribue à l'achat de formation dans le cadre des Marchés - Gère la plateforme des intervenants en régie : analyse des offres, dépôt d'annonces - Accompagne à la prise en main des procédures (instruction des intervenants, plateforme des intervenants) - Accompagne à l'intégration des nouvelles modalités pédagogiques, des outils numériques et à la prise en main de la plateforme formadist - Participe à la préparation et animation des séminaires intervenants

Compétences en ingénierie de formation et pédagogique Animation de groupe de travail Maitrise du statut de la fonction publique Maitrise de l'activité des collectivités territoriales dans les domaines définis Maitrise des principaux outils bureautiques Qualité managériale Bonnes qualités relationnelles Sens de l'écoute, du dialogue et de l'anticipation Sens du travail en équipe Sens de l'organisation et esprit de synthèse Maitrise des principaux outils bureautiques Disponibilité et sens du service public Rigueur Permis B obligatoire
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