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2019-159786 – Responsable de l’Antenne Sciences du service de Formation Continue de de l’Alternance

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Enseignement supérieur - Recherche
Nature de l'emploi : Ouvert aux contractuels
Description du poste :
Environnement, contexte de travail et synthèse des missions : Coordonner l'activité d'une équipe de gestionnaires de formation (8), en lien avec la direction du service. Concevoir, proposer et réaliser des dispositifs et actions de formation continue adaptés au divers publics accueillis par FOCAL. Assister la direction dans la mise en œuvre des orientations de la formation continue dans le domaine des sciences et technologies. Missions principales : -Analyser les besoins de formation d'un public donné. -Concevoir et mettre en œuvre en liaison avec les équipes pédagogiques des actions de formation. -Conseiller, accompagner les enseignants et les équipes pédagogiques de l'établissement. -Assurer une veille dans le cadre de son domaine d'activité. -Encadrer l'organisation de la logistique des activités de formation. -Réaliser des études concernant la formation. -Organiser des actions de prospection commerciale et de promotion de l'offre de formation. -Développer et maintenir les partenariats internes, externes privés et publics. -Assurer la promotion des dispositifs de formation auprès des acteurs relais. -Informer, conseiller et orienter les publics des dispositifs de formation continue. -Gérer les contrats et conventions. -Participer à la préparation des supports de communication sur la formation. -Accompagner la mise en œuvre et l'analyse de l'évaluation des dispositifs de formation. -Encadrer et animer une équipe. -Proposer des orientations politiques et stratégiques pour l'établissement et le service. -Etablir des bilans d'action, des tableaux de bord, des indicateurs de gestion. -Participer aux activités en lien avec la certification qualité.

-Expérience demandée : 3 ans min.Connaissances : -Droit de la formation continue : connaissance des textes législatifs et réglementaires du domaine. -Ingénierie de formation -Conduite d'entretien. -Techniques de management. -L'application FCA Manager (connaissance souhaitée)Compétences métier opérationnelles / techniques : -Mettre en œuvre les méthodes d'ingénierie de la formation continue. -Formaliser et conduire un projet de formation. -Rédiger des rapports ou documents de synthèse. -Mettre en œuvre les dispositifs qualité. -Encadrer et animer une équipe. -Accompagner et conseiller. -Initier et conduire des partenariats. -Piloter un projet. Niv. diplôme exigé : Minimum licence Compétences comportementales : -Capacité d'adaptation. -Sens de l'organisation. -Capacité d'écoute. -Rigueur et fiabilité
Niveau d'études min. requis : Niveaux II et I : diplômes de second ou troisième cycle universitaire (licence, maîtrise, master, DE
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