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Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Domaine fonctionnel : Territoire et developpement durable/Non renseigné
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou aux contractuels
Description du poste :
Est susceptible d'être vacant un emploi de sous-directeur à l'administration centrale du ministère de la transition écologique et solidaire et du ministère de la cohésion des territoires et des relations avec les collectivités territoriales, au sein du service de gestion de la direction des ressources humaines du secrétariat général. Le ou la titulaire de cet emploi exercera les fonctions de sous-directeur des personnels administratifs et maritimes. Cet emploi est créé dans le cadre du processus de réorganisation en cours au sein de la DRH.Missions principalesLa sous-direction des personnels administratifs et maritimes assure la gestion des emplois fonctionnels et des fonctionnaires des corps administratifs, des corps interministériels et des corps maritimes et d'exploitation. A ce titre, elle :- gère la préparation et l'organisation des commissions administratives paritaires et élabore les bilans de gestion des corps relevant de sa compétence ; - met en œuvre les règles de gestion des personnels accueillis en position normale d'activité ou mis à disposition ; - contribue à définir la politique de modernisation des statuts des personnels et à élaborer les règles collectives de gestion des personnels, à l'exception de ceux gérés par la direction générale de l'aviation civile, et les met en œuvre ; - assure la gestion administrative des personnels à l'exception de ceux dont la gestion est assurée par la direction générale de l'aviation civile ou par les services déconcentrés ; - assure la pré-liquidation de la paye des personnels à l'exception de ceux dont la pré-liquidation est assurée par la direction générale de l'aviation civile ou par les services déconcentrés ; - assure la gestion administrative et la paye des personnels affectés en administration centrale.Enjeux, responsabilitésLa sous-directrice ou le sous-directeur dirige et anime la sous-direction composée comme suit :- le bureau des personnels administratifs d'encadrement et des emplois fonctionnels ; - le bureau des personnels administratifs des catégories B et C ; - le bureau des personnels maritimes et d'exploitation et des corps interministériels.

- capacité à piloter et accompagner les changements ; - expérience professionnelle diversifiée, en particulier dans le domaine de la gestion administrative et de la paye et l'organisation des processus de ressources humaines ; - capacités organisationnelles, de dialogue et de management ; - qualités avérées en matière de dialogue social ; - une pratique de l'élaboration de textes statutaires est souhaitable ; - discrétion professionnelle ; - capacité à donner des impulsions et développer des synergies internes ; - esprit de rigueur.
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