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Assistant Chef de Projet marketing/développement H/F

Apprentissage MozaikRh  France 25 Avr 2016

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

L’ENTREPRISE :

C’est le premier groupe radiophonique en France avec ses 7 radios nationales à l’identité forte et dont les programmes font référence, disponibles sur tous les supports avec plus de 14 millions d’auditeurs quotidiens et un réseau à la fois national et de proximité.

La direction déléguée au marketing stratégique et au développement regroupe le pôle diversification, la direction des éditions, la direction des études, la direction du marketing relationnel et l’entité de la publicité du groupe.

Le pôle diversification a pour objectifs de développer les ressources propres de la société (hors mécénat), dans le respect de ses missions de service public, au regard notamment des nouvelles opportunités offertes par la réouverture au public de la structure de la radio à l’automne 2014 et par les nouveaux espaces réhabilités (salle panoramique, auditorium, studios).

 

MISSION :

Placé(e) sous l’autorité du responsable du pôle diversification, le/la titulaire du poste aura la charge d’assurer le suivi des projets du pôle.

 

PRINCIPALES ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS DU/DE LA TITULAIRE :

Le/la titulaire du poste a pour principales activités :

Assistance aux locations des espaces :

  • Suivi et assistance des dossiers de locations d’espaces en lien avec le chef de projet
  • Relationnel client et coordination interne

Assistance au développement de projet :

  • Participation à l’organisation opérationnelle des projets en lien avec le chef de projet concerné
  • Prise de contact avec les prestataires et les prospects

Veille / Benchmark / Analyses

  • Veille sur les activités de diversification des groupes concurrents
  • Benchmark en vue de développement de projet
  • Suivi du reporting d’activité des projets et locations

FORMATION :

Diplôme préparé : BAC+4/BAC+5 en Ecole de commerce ou de communication

 

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES :

  • Excellent relationnel
  • Rigueur / Organisation / gestion des priorités
  • Créativité
  • Dynamisme
  • Autonomie
  • Esprit d’équipe
  • Maîtrise des différents outils informatiques (Excel et PowerPoint) et du web

 

TYPE DE CONTRAT : Apprentissage ou professionnalisation

RYTHME : 4 jours en entreprise/ 1 jour école

LIEU : Paris 16ème

DURÉE : 12 mois minimum

DÉMARRAGE : juillet 2016

RÉMUNÉRATION : à négocier selon profil

 

Postulez directement sur le Site Mozaik RH - Référence MA-RFPD2016-001

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