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Ceméa recrute un Coordinateur de formation F/H Enseignant détaché – Grenoble (38) – CDD

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

ven, 2019-03-15
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MISSIONS ET PROFIL
2. MISSIONS
Participer à l’animation de la vie militante.
Encadrer les actions du secteur Ecole.
Encadrer une formation professionnelle longue (niveau IV ou III).
Diriger des stages BAFA/BAFD.
Participer à des travaux et recherches pédagogiques.
Participer aux groupes de travaux pilotés par l’Association territoriale et l’Association nationale.
 
3. COMPETENCES REQUISES
Connaître les formations BAFA/BAFD et les formations professionnelles à l’animation.
Posséder des compétences pédagogiques pour la mise en oeuvre et la conduite des actions de formation.
Connaître les références et les valeurs éducatives ainsi que les pratiques pédagogiques des Ceméa.
Avoir une connaissance du milieu de l’animation et des formations d’adultes.
Connaître le réseau des Ceméa.
Etre capable de travailler seul et en équipe.
Etre capable de rédiger (bilan, compte-rendu, projet ...).

4. PROFIL
Etre enseignant.e du Ministère de l’Education nationale.
Etre titulaire du BAFD avec une expérience d’encadrement et ou de direction d’Accueils Collectifs de Mineurs seraient un plus.

5. CADRE DE L’EMPLOI
Par délégation du Directeur général, la fonction employeur sera exercée par le Directeur de l’Association territoriale. Le poste est soumis à l’application de l’accord d’entreprise des Ceméa. Le/La titulaire du poste partagera donc les conditions de travail de tou.te.s les salarié.e.s.
Le détachement est soumis au cadre général de la fonction publique ; il est demandé pour un an, renouvelable chaque année, dans un cadre conjoint.
Comme pour tou.te.s les fonctionnaires détaché.e.s, le salaire brut ne peut être inférieur à celui correspondant au brut indiciaire (l’ensemble des rémunérations liées au poste ou à ses conditions d’exercice au sein de l’Education nationale n’est pas concerné par cette garantie).
Le poste est basé à Grenoble.
Des déplacements au niveau régional, interrégional et national sont à prévoir.
La nature du travail conduit à encadrer certaines actions de formation en internat et nécessite une certaine disponibilité en soirée et le week-end. L’organisation du temps de travail se fera sur la base de la modulation annuelle (Article 4.4.1 de l’accord d‘entreprise relatif à l’Aménagement et la Réduction du Temps de Travail du 31 janvier 2000).
 
6. PROCEDURE
Le poste est à pourvoir au 1er septembre 2019.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser au plus vite et avant le 15 mars 2019.
 
CONTACT POUR POSTULER
De préférence par mail à [email protected]
Ou par courrier postal :
Association territoriale des Ceméa Rhône-Alpes
A l’attention de M. Rudolph PUYGRENIER, Directeur Territorial
3 cours Saint André, 38800 Pont-de-Claix
Type : 
Emploi
RESUME DU POSTE
Dans le cadre de la convention pluriannuelle d’objectifs avec le Ministère de l’Education nationale, et en se référant au projet associatif national des Ceméa, et au Projet Régional d’Action et de Développement, l’Association territoriale des Ceméa de Rhône-Alpes recrute un personnel de l’Education nationale suite à la vacance du poste.
1. POSTE
Ce poste est rattaché aux secteurs Ecole et Animation. Il est rattaché à la direction régionale de l’Association.
Il est classé au 3ème profil de responsabilité du groupe D des métiers de la pédagogie, de la recherche et du développement de l’accord d’entreprise des Ceméa (indice 340 CCNA).
Il est à pourvoir à temps plein, en détachement, pour un an renouvelable chaque année.
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