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La Ville de Lille recrute un(e) Responsable développement culturel – Maisons Folie et Flow (f/h) / CDD

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

La mission du responsable du développement culturel consiste à coordonner le développement et la programmation de projets artistiques et culturels au sein du FLOW (Centre Euro régional des Cultures Urbaines) et des Maisons Folies Wazemmes et Moulins. Il s’assure notamment de la bonne mise en cohérence de la stratégie de programmation (projet artistique et culturel) du directeur et des projets portés par les différents chefs de projets.
Il pilote la politique de développement des publics et les moyens de celle-ci.

Fonction exercée en transversalité sur 3 lieux en régie directe municipale (effectif d’une trentaine d’agents).
Rôle d’interface et de personne-ressource entre l’entité FLOW/Maisons Folie, la DGC et les interlocuteurs extérieurs (artistes associations), directions fonctionnelles de la Ville (services manifestations festives, sports, éducation…).
Lien fort avec les autres responsables de la structure.
Poste nécessitant une grande disponibilité, notamment en soirée, week-ends et jours fériés.

Mission :
> En relation avec le directeur coordonner l’ensemble de la programmation et l’action culturelle ; effectuer les pré-arbitrages de programmation
> Evaluer la pertinence et la cohérence des programmations au regard de l’offre disponible dans d’autres équipements municipaux et/ou régionaux et mettre en œuvre des démarches originales
> Piloter l’ensemble des activités réalisées dans le réseau des fabriques culturelles, avec le soutien de la MEL
> Veiller à la mutualisation des moyens et à l’équilibre du planning pour optimiser le potentiel artistique des équipements
> En lien avec le responsable de communication, élaborer et participer à la rédaction des publications et supports pédagogiques
> Développer et animer un réseau de collaborateurs artistiques pluridisciplinaires
> Assurer l’encadrement, l’animation et le développement de l’équipe placée sous sa responsabilité (artistique et médiation/accueil)
> Suivi du budget de programmation et d’action culturelle, en lien avec l’administrateur
> Suivi de la politique de subvention et partenariat en lien avec la direction des arts du spectacle
> Suivi du reporting de fréquentation et réalisation de bilans quantitatifs et qualitatif sur les évènements

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