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Le CIAS recrute un Référent de Parcours pour le Programme de Réussite Educative – Villefranche-sur-Saône (69) – CDD

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

lun, 2019-12-16
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MISSIONS ET PROFIL
Missions et activités principales du poste :
 
Accompagnement :
  • Identification des problématiques et des besoins des enfants et adolescents (2 -18 ans) en lien avec les familles et les partenaires.
  • Co-construction et suivi des parcours individualisés de réussite éducative.
  • Participation à l’évaluation des réponses et actions envisagées et apportées.
  • Participation aux séances de travail interprofessionnelles (cellules opérationnelles…).
  • Assurer la mise en place et la conduite d’actions semi collectives à destination du public PRE.
Lien avec les familles :
  • Référent de parcours du jeune et de sa famille dans le projet individuel d’accompagnement (prise de contact, accueil, écoute, suivi en continu).
  • Placer la famille au cœur du dispositif
  • Rôle d’interface entre l’équipe de réussite éducative et les enfants / adolescents et leur famille.
Animation et organisation de projet :
  • Mise en place de projets en lien avec le parcours de soutien des enfants suivis permettant d’individualiser au maximum l’accompagnement (actions individuelles et collectives)
  • Animation d’ateliers individuels ou en petits collectifs pour travailler sur les fragilités identifiées
  • Concevoir, animer et suivre des projets inter partenariaux au service des parcours des enfants suivis dans le cadre du PRE
Interlocuteur privilégié des acteurs de terrain :
  • Favoriser le lien et la communication entre les structures et institutions qui interviennent auprès d’un enfant.
  • Favoriser l’animation du réseau partenarial
  • Participer à l’animation des différentes instances : équipes pluridisciplinaires, réunion de travail partagé, comités techniques…
Participation à la vie / au fonctionnement du CIAS
  • Participation aux réunions d’équipes
  • Participation à la vie du quartier (fête de quartier…)
  • Participation à l’élaboration des outils de suivi des parcours

 

 
Profil :
  • Diplôme de travailleur social (assistante sociale, CESF, éducateur spécialisé) ou de l’enseignement supérieur (bac + 2 - bac + 3) dans le domaine social, éducatif, médico-social, psychologie.
  • Expérience dans l’accompagnement individuel d’enfants âgés de 2 à 18 ans, en lien avec leurs parents.
  • Connaissance du développement et des besoins de l’enfant dans les champs de la petite enfance, enfance, jeunesse.
  • Connaissance des professionnels et institutions intervenant dans les champs éducatifs et médico-sociaux et des différents dispositifs.
 
Compétences et connaissances requises :
  • Connaissance des politiques sociales et des réseaux d’intervention sociale (Conseil Général, Education Nationale…).
  • Connaissance des dispositifs de soutien à la fonction parentale.
  • Qualités dans l’analyse des situations complexes.
  • Capacité à travailler en réseau, avec un partenariat très diversifié.
  • Grande capacité d’écoute, sens du travail d’équipe, esprit de synthèse, maitrise de l’outil informatique, capacité à l’écrit professionnel.
  • Discrétion professionnelle
  • Etre force de proposition et de réflexion
  • Capacité à travailler en mode projet
 
Conditions du poste :
CDD de 12 mois à plein temps, renouvelable. Prise de poste début janvier 2020.
Rémunération selon profil.
Disponibilité, adaptation (horaires de bureaux mais régulièrement rdv en soirée, accueil du public, suivi des ateliers) et mobilité (Permis B et véhicule souhaité)
CONTACT POUR POSTULER
Dossier de candidature : Lettre de motivation + CV à envoyer au plus tard le lundi 16 décembre 2019 à Perrine Spée : [email protected]
Entretiens de recrutement prévus la semaine du 16 décembre 2019
 
Pour tous renseignements complémentaires,
Contacter Perrine Spée, coordinatrice du PRE 06 48 39 47 94
Type : 
Emploi
RESUME DU POSTE
Dans le cadre de la mise en œuvre du Programme de Réussite Educative, le CIAS recrute un référent de parcours. Sous la responsabilité du coordonnateur du PRE, vous serez chargé(e) d’accompagner les enfants âgés de 2 à 18 ans repérés comme étant en « fragilité éducative » ainsi que leurs familles afin de les inscrire dans un parcours individualisé prenant en compte l'environnement global de l'enfant. Vous serez plus spécifiquement en charge de l’accompagnement des enfants de 2 à 10 ans et de leurs familles.
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