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L’Université de Lille recrute un.e Mediateur.trice culturel.le pour la bibliothèque universitaire Sciences humaines et sociales / Can. avant 15-11-18

Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités


Le SCD (Service comm de la documentation) de l’Université de Lille comprend 4 bibliothèques universitaires et learning center et 200 agents pour un public desservi de 75 000 étudiants. La bibliothèque universitaire Sciences humaines et sociales située sur le campus Pont de Bois à Villeneuve d’Ascq comprend 63 agents. Elle est structurée en trois départements (Développement des collections, Gestion des collections et conservation, Développement des publics) et deux services (Soutien à la recherche et Formation des publics). Le SCD est engagé dans un processus de réorganisation fonctionnelle dans le cadre de la création de l’Université de Lille. La bibliothèque universitaire Sciences humaines et sociales conduit un projet de rénovation complète à horizon 2023. Les départements et services travaillent dans une perspective de préfiguration du futur bâtiment en particulier sur la question de l’accueil des publics et des espaces.

Description du poste
Sous l’autorité hiérarchique du responsable du Département développement des publics de la bibliothèque universitaire Sciences humaines et sociales :

MISSIONS
Mettre en œuvre l’activité culturelle et événementielle (au service des événements) de la bibliothèque universitaire Sciences humaines et sociales
Se placer en support de la politique culturelle et évènementielle de la bibliothèque.
Gérer la préparation matérielle et logistique des évènements en lien avec les agents, services ou départements de la bibliothèque et de l’université.
Prendre en charge si nécessaire les relations avec les intervenants extérieurs pour l’organisation et la mise en œuvre des évènements.
Coordonner si nécessaire les équipes mobilisées lors de la préparation et de la mise en œuvre des évènements.
Être force de proposition sur son domaine d’activité.
Collecter des indicateurs et des statistiques pour l’activité événementielle.
Participer à des actions d’information (visites etc.) et de formation des usagers.
Participer à l’accueil et au renseignement des utilisateurs sur place ou à distance

Profil recherché
COMPÉTENCES INDISPENSABLES
Avoir le sens du service public
Avoir le sens du relationnel
Avoir le sens de l’organisation
Avoir le goût des contacts humains (relations avec les usagers)
Savoir travailler en équipe
Capacité à rendre compte du travail effectué (savoir faire passer un message ou une consigne)
Capacité à proposer des améliorations concernant la qualité du service
Savoir mettre à jour ses connaissances professionnelles et être attentif aux évolutions scientifiques et technologiques de la profession et de l’environnement documentaire
Maîtriser les outils informatiques courants (mail, planning, consultation portail, etc.)
Maîtriser des connaissances relatives à l’hygiène et à la sécurité dans le bâtiment

CONNAISSANCES REQUISES
Outils et technologies de communication et de multimédia
Outils numériques et leurs usages
Culture du domaine

Conditions
Type de contrat : CDD
Emploi à mi-temps – 18h30 hebdomadaires
A pourvoir dès que possible pour l’année universitaire (fin au 31 août 2019)
BAP : F – « Culture, Communication, Production et diffusion des savoirs » – Médiation scientifique, culture et communication
Catégorie : B
Emploi type : Technicien-ne en médiation scientifique, culturelle et communication
Adresse :
Université de Lille – Bibliothèque universitaire SHS Domaine universitaire du Pont de Bois
Rue du Barreau – BP 99
59652 VILLENEUVE D’ASCQ
Conditions particulières d’exercice : Amplitude horaire de la bibliothèque universitaire (8h-20h)
Travail occasionnel le samedi matin (9h-13h)
Dépassements horaires avec récupération

Candidatures par mail (CV et lettre de motivation) avant le 15/11/2018 adressé à Anne Morenvillé : [email protected]

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