Responsable du développement Culture & Nouveaux Médias
Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités
BLACK EUPHORIA/DARK EUPHORIA, agence de production de contenus numériques innovants dans le domaine de la culture et de la communication, est actuellement à la recherché de son/sa RESPONSABLE DU DÉVELOPPEMENT – Culture et Nouveaux Médias
Depuis sa création en 2014, BLACK EUPHORIA/DARK EUPHORIA affirme sa double identité d’agence de conseil en communication audiovisuelle et de société de production. Sa propension à l’expérimental l’a naturellement amenée à placer ses pions dans les nouveaux médias où elle œuvre depuis 4 ans avec ambition et amusement : dispositifs immersifs et interactifs, réalité virtuelle, web série documentaire, installations artistiques…
Nous sommes à la recherche d’une personne créative et sérieuse, dynamique et autonome, pour réunir notre équipe euphorique et soudée.
Un vrai intérêt pour la culture (les arts numériques et les nouveaux médias en particulier) et la technologie (captation volumétrique, photogrammétrie, motion capture…) est un atout indispensable pour le poste à pourvoir.
Missions principales
-Coordination des projets culturels et numériques ; accompagnement des auteurs/artistes/réalisateurs
-Recherche de financements publics (CNC, Régions, Europe Creative…) et privés
-Suivi logistique (équipe technique, moyens de transport, FDS…) et technique (matériel, postproduction…) des tournages et résidences
-Suivi du budget des productions ; gestion administrative et financière (notes de frais, notes de débours, DUE…)
-Contrats de cession de droit/diffusion/coproduction-Recherche de financements publics (CNC, Régions, Europe Creative…) et privés
-Recherche de nouveaux talents et de nouveaux projets
Qualités/Atouts
Sens de l’initiative et polyvalence des compétences
Forte capacité d’autonomie dans le travail
Intérêt pour la culture numérique et les arts en général
Bonne maitrise de la rédaction
Excellente maitrise des outils bureautiques de base
Connaissances sur Indesign, Keynote et Photoshop
Expérience de 4-5 ans minimum dans le domaine de la production au sein d’une entreprise culturelle ou audiovisuelle
Flexibilité dans les horaires
Maitrise du baby foot et de la pétanque
Permis B
Poste à pourvoir en CDI à temps plein
Lieu de travail : Marseille (possibilité de télétravail en partie + déplacements ponctuels)
Prise de fonction souhaitée : le 1er février 2021
Salaire : en fonction du profil et de l’expérience du candidat/de la candidate (convention collective Production audiovisuelle)
Réception des candidatures jusqu’au 15 janvier 2021.
Merci de faire parvenir CV + lettre de motivation à l’attention de Mathieu ROZIERES, producteur/gérant de la société, par mail uniquement, à l’adresse suivante : [email protected]