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Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

ven, 2016-03-04
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MISSIONS ET PROFIL
Trabouloscope est une association loi 1901 de production audiovisuelle. Au travers de ses réalisations, la structure lyonnaise lie engagement citoyen et innovation multimédia, par le traitement de sujets sociaux et solidaires, expliqués et mis en lumière par le film documentaire, sous plusieurs formes: web-documentaire (EN TRAVAUX), web-série (JESS), court métrage.
Trabouloscope réalise d’autre part tous types de films promotionnels sur mesure: reportage, teasers, trailers, clips, ainsi que des identités visuelles et sites internet. Dans sa démarche sociale et solidaire, elle valorise l’humain dans l’ensemble de ses réalisations, et compte sur un réseau d’artistes et techniciens de l’audiovisuel, du graphisme et du web.
Titulaire du label Lyon Ville Équitable et Durable, Trabouloscope met tout en œuvre pour réaliser ses activités de manière responsable et solidaire.
L’association est composée de deux salariés permanents, d’un bureau, d’un conseil d’administration de 10 personnes et d’une quinzaine de bénévoles. Un mode de gouvernance équitable y est à l’œuvre: les salariés sont chacun responsables et garants du bon déroulement de leurs missions, mais le travail s’effectue en dialogue permanent avec le bureau et mensuellement avec le conseil d’administration afin de voter les orientations, activités et évolutions de la structure. Les salariés sont membres invités du conseil d’administration, et participent activement aux discussions et décisions.
L’ouverture à l’autre, le respect des différentes manières de faire et la solidarité caractérisent le fonctionnement collectif de la structure.
 
Les missions
Sous l’autorité du conseil d’administration, le/la chargé(e) de production effectuera les missions suivantes:
 
Coordination
• Coordonner les activités et le personnel de la structure: salariés permanents ou intermittents, stagiaires.
• Veiller à l’articulation et la cohérence des pôles de création et de prestation.
• Être porteuse et garante des valeurs de la structure liées à l’engagement social et solidaire, et la représenter lors d’événements.
• Participer au développement général de la structure: réflexion et rédaction du projet sur la stratégie à long terme de la structure avec les membres du conseil d’administration, veille sur les actualités et évolutions (financières, techniques, légales, esthétiques) autour des films documentaires, web-série et prestations.
• Coordonner l’événement La Cité des Grandes Découvertes et des P’tits Plaisirs avec l’équipe salariée, le/la stagiaire, le conseil d’administration et les bénévoles.
 
Administration
• Gestion financière et administrative de l’association: suivi comptable en lien avec la structure d’aide à la gestion, édition des budgets généraux et applicables à ses projets, paiement des salaires/factures, suivi facturation, rédaction des contrats et conventions.
• Suivi social et fiscal: suivi de la conformité de la structure avec ses évolutions et les évolutions juridiques.
• Suivi et évolution du plan stratégique de développement des prestations: listing de nouveaux clients et événements, reformulation de la spécialisation sociale et solidaire, prospection et démarchage.
• Gérer la relation clients: prise de contacts, édition des devis, négociation, suivi des propositions, rédaction des conventions et gestion de la facturation.
• Coordonner la production : monter les équipes nécessaires, évaluer le fond et la forme des films avec elles, veiller au bon déroulement des tournages, et du respect du planning, suivi du montage, livraison.
• Participer à des événements de relations publiques destinés aux clients et prospects
• Veiller au respect des procédures de préparation de caméra et archivages des données.
 
Communication de la structure
• Mettre en œuvre les stratégies de communications de la structure.
• Créer et envoyer des newsletters.
• Actualiser le site internet sur CMS existant.
• Nourrir les réseaux sociaux, et mettre à jour les plate-formes communautaires.
• En lien avec l’équipe et éventuels prestataires, éditer les différents documents de communication web et print: une plaquette annuelle, dossiers de presse, rapport et projet d’activité, affiches.
• Gérer les relations presses et médias en fonction des projets/événements.
 
Les compétences professionnelles
• Formation et/ou expérience en production audiovisuelle.
• Formation et/ou expérience en gestion de projets culturels.
• Formation et/ou expérience en recherche de financements ; publics et privés.
• Gestion financière et administrative
• Bonne rédaction et orthographe.
• Maîtrise de la suite Adobe : Indesign, Photoshop
 
Les compétences humaines
• Vous aimez ce que vous faites et vous appréciez les projets collectifs.
• Vous êtes entreprenant et volontaire.
• Vous défendez des valeurs sociales et solidaires.
• Vous avez une grande aisance rédactionnelle et relationnelle.
• Vous êtes fiable et rigoureux.
• Vous faites confiance à vos points forts qui ne sont pas nommés ici.
 
Type de poste
CDD de 7 mois.
35h hebdomadaire du lundi au vendredi.
De 10h à 18h.
 
Rémunération mensuelle
SMIC horaire soit 1 466,65 € brut.
 
Date limite de dépôt de candidature
vendredi 4 mars
 
Date et lieu des entretiens
1er série d’entretien : semaine du 14 mars
2ème série d’entretien : semaine du 21 mars
Bureau dans le centre de Lyon
 
Date et lieu de la prise en fonction
Prise de fonction le 1er avril 2016
Bureau situé Lyon centre, secteur Croix-Rousse.
Fichier attachéTaille
profil_de_poste-charge_de_production.pdf110.63 Ko
CONTACT POUR POSTULER
Les pièces à fournir :
    Curriculum Vitae : SANS photo, format PDF, nommé NOM_CV
    Lettre de motivation : SANS photo, format PDF, nommé NOM_LM
 
 
→ Seuls les dossiers complets seront examinés.
Type&nbsp: 
Emploi
RESUME DU POSTE
Trabouloscope recrute un h/f chargé de production en CDD pour 7 mois.
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