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Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Un animateur jeunesse, médiateur spécialisé (H/F)

Vitré (Ille-et-Vilaine)

Introduction et contexte:

Sous l’autorité de la Responsable du Centre de Ressources Arts et Lecture Publique (CRALP : artothèque et médiathèque), l’animateur jeunesse et médiateur spécialisé aura pour missions principales : l’animation auprès des scolaires et du public jeunesse ; la médiation en espace jeunesse, la participation à l’accueil général des publics ; l’acquisition de documents destinés au public jeunesse.
L’animateur jeunesse-médiateur spécialisé, exercera à la médiathèque de Vitré, équipement communautaire et en charge de la coordination du réseau des bibliothèques de la Communauté d’Agglomération.

Missions:

– Planifier, préparer et réaliser des animations jeunesse
– Accueillir le public et conseiller les usagers
– Gérer le calendrier du service éducatif
– Communiquer sur les actions de l’Espace jeunesse et du service éducatif du CRALP
– Participer aux acquisitions des documents de l’espace jeunesse et suivre le budget alloué
– Participer au traitement et à la valorisation des collections
– Participer à la remise à niveau des collections
– Gérer, valoriser et organiser la veille des collections du domaine « jeunesse »
– Participer au bilan des collections et autres actions culturelles
– Assurer ponctuellement la médiation dans d’autres secteurs de la médiathèque
– Assurer le rôle de préposé de caisse
– Encadrer des bénévoles

Profil recherché:

– Bonne connaissance de la littérature jeunesse
– Connaissance bureautique, des logiciels web2.00 et SIGB et numérique
– Connaissance des techniques de bibliothéconomie
– Maîtrise des techniques d’animation d’un groupe jeunesse
– Accueil et renseignement des publics
– Goût pour la littérature jeunesse et la culture enfantine
– Capacités rédactionnelles
– Écoute, conseil et sens du service public
– Ponctualité, rigueur et précision
– Adaptabilité, disponibilité et polyvalence
– Sens du travail en équipe
– Maîtrise de la lecture à voix haute et heure du conte
– Maîtrise de l’équipement des documents

Modalités de recrutement:

– Contrat de 6 mois à compter du 1er octobre 2019.
– Travail du mardi au samedi.
– Candidatures jusqu’au 21 juin 2019 inclus.
– Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 02 99 74 52 61 ou par courriel : [email protected]

Contacts pour candidater:

Jusqu’au 21 juin 2019 inclus, adressez votre candidature sous la forme : lettre de motivation + CV + photo :
Monsieur le Président de Vitré Communauté – Direction des Ressources Humaines, 16 Bis Boulevard des Rochers – 35506 VITRÉ CEDEX ou par courriel : [email protected]
Direction des

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