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Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Mairie de VIENNE
Médiateur numérique

VIENNE ISERE

Introduction et contexte:

La mairie de Vienne recrute un médiateur numérique pour la médiathèque Le Trente.

Missions:

MISSION GENERALE :
• assurer l’accueil du public en général et la médiation numérique en particulier dans le réseau des bibliothèques
• développer et promouvoir la mission de médiation numérique auprès de tous les publics mais aussi de l’équipe, et avec les partenaires
• administrer les applications informatiques métier

ACTIVITES :
Responsable de la médiation numérique pour les bibliothèques :
(cyberbase du Trente + bibliothèques de quartier) :
• conception et animation des ateliers de découverte des outils et contenus numériques, selon les orientations définies au niveau de l’établissement
• conception et animation d’évènements ludiques ou éducatifs ayant pour support le numérique, à destination d’un large public dans le cadre de la programmation culturelle de l’établissement, en association avec les autres secteurs de la médiathèque
• développement de projets en partenariat avec les acteurs locaux, notamment en faveur des publics prioritaires (adolescents, adultes en insertion, personnes porteuses de handicap, seniors), mais aussi avec les scolaires
• participation au projet de développement des ressources numériques en ligne de l’établissement
• responsabilité de l’espace cyberbase
• accueil et accompagnement des publics (permanences au Trente et dans les quartiers)
• formation et animation du groupe des bibliothécaires intervenant de manière secondaire dans les espaces numériques
• Mission spécifique : participation à la définition de l’offre de services et animations numériques dans la nouvelle bibliothèque Vallée de Gère à Proplan

Référent informatique pour les applications métier :
• administration de la base de données bibliographiques (SIGB) : maintenance et cohérence des données, paramétrage de l’application, édition des statistiques d’activité, en collaboration avec les utilisateurs (notamment, les acquéreurs)
• administration du logiciel de gestion de la cyberbase et du système de gestion des accès wifi publics
• administration et mise à jour du catalogue web
• formalisation des procédures d’utilisation des applications métier
• formation des collègues à ces applications et procédures
• lien avec le service informatique de la ville et avec les prestataires pour la maintenance et la sauvegarde des applications métiers

• Mission spécifique : participation au chantier de ré-informatisation : étude des besoins et des solutions, participation à la rédaction du cahier des charges, mise en œuvre – en collaboration avec la directrice adjointe

Référent technique pour les dispositifs nomades de médiation numérique (bibliobox, tablettes, liseuses, consoles de jeu vidéo…) :
• administration et maintenance, mise à jour des contenus
• conception d’actions de médiation
• formation des collègues
• soutien technique pour le réseau

SPECIFICITES DU POSTE :
• Ce poste implique des déplacements réguliers entre les 4 bibliothèques du réseau des bibliothèques de Vienne : Malissol, Vallée de Gère, Estressin et le Trente ainsi que sur les lieux d’implantation des bibliobox et les bibliothèques associées.

Profil recherché:

Connaissances techniques :
• maîtrise des outils bureautiques
• bonne connaissance des outils de création multimédia (graphisme, son, vidéo)
• connaissance des normes et formats de catalogage (UNIMARC)
• connaissance des SGBD, de SQL et de l’informatique documentaire
• connaissance des technologies web (HTML, XML, CSS, Javascript)

Modalités de recrutement:

• Statut : Titulaire ou à défaut contractuel
• Formation / niveau de qualification / habilitations nécessaires :
– niveau bac
– grade d’assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques ou équivalent
– permis B obligatoire

CONDITIONS MATERIELLES :
• Lieu de travail : Médiathèque
• Temps de travail / horaires : 35 heures du mardi au samedi
• Rémunération : statutaire – régime indemnitaire – Prime de fin d’année
• Autres : – participation à la mutuelle de prévoyance
– restaurant administratif

Contacts pour candidater:

Renseignements :
Direction des ressources humaines – Lydie BELILTY – 04.74.78.30.55

Modalité de recrutement :
• Poste à pourvoir le 1er janvier 2018
• Avis d’appel à candidature en interne et en externe

Modalités pour postuler :
• Adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à :
Mairie de Vienne
Monsieur le Maire
Direction des ressources humaines
Hôtel de Ville – BP 126
38209 VIENNE CEDEX
ou par mail : [email protected]

Avant le : 31 octobre 2017


Classé dans:Bib. territoriales, Bibliothèques, CDD, Contrats, Temps complet, Temps de travail Tagged: 38

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