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Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Titre de l’offre d’emploi: Médiateur(·rice) documentaire Université de Poitiers, Poste à Niort

lieu de travail : ville + département: Niort (79)

Introduction et contexte:

L’Université de Poitiers recrute un médiateur ou une médiatrice documentaire
Emploi Type REFERENS : F4A41 – Technicien·ne d’information documentaire et de
collections patrimoniales (BAP F)
Corps : Bibliothécaire adjoint spécialisé (filière Bibliothèques) ou Technicien·ne d’information documentaire et de collections patrimoniales (filière ITRF BAP F).

Missions:

– Accueillir, renseigner, informer et orienter les usagers sur l’offre et les prestations
documentaires.
– Saisir, mettre à jour et sauvegarder les données de catalogage.
– Inventorier, référencer et classer les documents en vue de leur conservation et de leur diffusion.
– Avoir la responsabilité d’un secteur documentaire.
– Animer des séquences de formation destinées aux usagers voire aux professionnels.
– Participer à des actions culturelles et de valorisation des fonds.
Gérer un ou plusieurs domaines documentaires :
– Participer aux acquisitions parmi les disciplines documentaires couvertes par la bibliothèque universitaire du PUN : droit, économie, gestion des risques.
– Assurer le traitement documentaire des achats de monographies et de e-books (catalogage, indexation, exemplarisation dont cotation). Créer des exemplaires dans le SIGB ; cataloguer dans le Sudoc (dérivation, création de notices, indexation Rameau) ; corrections éventuelles des notices dans le catalogue local et/ou au Sudoc.
– Veiller à la cohérence du traitement des collections pour tout type de document sur tous supports (localisation, indices, vedettes-matières) en s’appuyant sur les procédures produites et validées par le service.
– Mettre en œuvre le désherbage des collections de monographies, contribuer à la réflexion sur l’évolution de l’offre de périodiques.
– Contribuer à la valorisation des collections.
Accueillir, renseigner, informer et orienter les usagers sur l’offre et les prestations documentaires.
– Présenter les ressources documentaires et les services de la bibliothèque.
– Renseigner les utilisateurs sur place ou à distance.
– Mener des recherches bibliographiques.
– Orienter les utilisateurs vers les services de la bibliothèque, notamment pour l’accès aux documents primaires : documents physiques ou électroniques ; présents au sein de la bibliothèque du PUN ou dans une autre bibliothèque du réseau du SCD de l’Université de Poitiers, etc.
– Mettre à jour les informations destinées au public.
– Conseiller les utilisateurs dans leur démarche de consultation des outils bibliographiques.
– Organiser l’accueil spécifique des publics handicapés.
– Gérer les demandes de navette documentaire entre sites du SCD ou de prêt interétablissements.
Former les usagers
– Préparer et animer des séquences de formation
– Rédiger des supports pédagogiques
– Présenter les outils et techniques de recherche documentaire

Profil recherché:

– Travailler en équipe.
– Rendre compte à sa hiérarchie.
– Être force de proposition.
– Maîtriser l’outil informatique, les technologies de l’information, les logiciels utilisés
dans les bibliothèques du SCD, notamment les modules d’un SIGB et WiniBW.
– Maîtriser les formats et les normes de catalogage, appliquer les normes de catalogage : normes ISBD, format Unimarc.
– Maîtriser le catalogage des ressources électroniques.
– Maîtriser et/ou se former à l’indexation des documents numériques de tous types
– Utiliser les thésaurus, les listes d’autorités matières et les modes de classifications :
Rameau, CDU, Dewey.
– Utiliser les catalogues collectifs pour la localisation et la création de documents :
catalogue Sudoc.
– Appliquer les mesures de conservation adaptées aux collections de la bibliothèque.
– Faire appliquer les règles de sécurité.
– Gérer le dialogue avec les utilisateurs (suggestions, réclamations, conflits éventuels).
– Acquérir la documentation auprès des fournisseurs (éditeurs, libraires, producteurs
d’informations, etc.).
– Analyser les besoins de la population à desservir et les demandes du public utilisateur.
– Identifier et utiliser les ressources pertinentes pour les recherches de l’utilisateur au
sein de la bibliothèque.
– Utiliser les catalogues collectifs pour la localisation des documents : catalogue Sudoc,
Internet, SIGB Abnet.
– Repérer les ressources accessibles en dehors de l’établissement

Modalités de recrutement:
Acte de candidature, lettre de motivation et CV sont à déposer uniquement via l’espace recrutement du site de l’université de Poitiers avant la date limite fixée au 22/10/2019 (12h00)
Code à rappeler : 3CA01
https://www.univ-poitiers.fr/choisir-luniversite/recrutement/

Contacts pour candidater: [email protected]

Type de contrat: CDD

Offre d'emploi publiée sur Biblioemplois

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