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Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Titre de l’offre d’emploi: responsable du secteur adulte

lieu de travail : ville + département: Bry sur Marne 94

Introduction et contexte: Bry-sur-Marne est une ville de 16 500 habitants située dans l’est parisien. Elle est rattachée au territoire du Grand Paris « Paris Est Marne et Bois ». Desservie par les autoroutes A4 et A86 elle est également reliée à Paris par le RER A (20 minutes de Nation) et d’ici 2023 par la ligne 15 sud du Grand Paris Express.
Grâce à un cadre de vie préservé (10 ha d’espaces verts, bords de Marne aménagés) ses habitants profitent de son dynamisme et de ses équipements dans de nombreux domaines (éducation, culture, sport…). Signataire de l’agenda 21, Bry-sur-Marne a élaboré pour son territoire une politique respectueuse des principes de développement durable.
De plus, la Ville est forte de son patrimoine dédié à l’image. Ville pionnière de la photographie avec Louis Daguerre, elle accueille actuellement l’Institut National de l’Audiovisuel et les studios de Bry. Elle a également pour projet de monter et de développer un pôle économique dédié à l’audiovisuel en attirant les entreprises et étudiants de ce secteur.

Missions: La ville de Bry-sur-Marne recrute un responsable du secteur adulte pour sa médiathèque à temps complet sur les missions suivantes :

Établir et mener à bien la politique documentaire des fictions pour le public adulte
Superviser l’organisation et la mise en œuvre des actions culturelles et des outils de médiation en direction du public adulte et
Etre l’interlocuteur privilégié sur les actions de médiation adultes, en lien avec les différents partenaires de la ville
Participer à l’évaluation de l’activité de la médiathèque (données, rapport d’activité)
Participer à l’évolution de la médiathèque avec des propositions innovantes pour le Service
Participation au pilotage de la section avec des propositions innovantes pour le service
Accueil du public individuel et de groupes
Implication dans les actions culturelles et les partenariats de l’ensemble de la médiathèque et hors les murs
Contribution au développement de la lecture publique sur la commune

Profil recherché: Bac + 2, DUT métiers du livre
Expérience d’encadrement appréciée

Savoir :
Bonne culture générale
Connaissances bibliothéconomiques et professionnelles
Connaissances sur l’environnement professionnel, administratif et règlementaire
Rédiger des notes, rapports, bilans, tableaux de bord
Maîtrise de l’informatique et des outils bureautiques

Savoir-faire :
Aptitude à la conduite de projet
Aptitude pour la gestion d’un budget
Suivi de la cohérence et du fonctionnement du SIGB
Préparer et gérer des budgets
Contrôler les problématiques liées au bâtiment (sécurité)
Maîtrise des outils bureautiques
Traitement intellectuel des documents
Savoir communiquer
Savoir proposer et mettre en œuvre les moyens d’optimiser le service

Savoir-être :
Sens de l’organisation et réactivité
Rigueur
Aptitude à la décision
Disponibilité
Qualités relationnelles
Autonomie
Sens du service public
Management transversal et hiérarchique bienveillant

Modalités de recrutement: Assistant territorial de conservation du patrimoine et des bibliothèques-ACPB
ou Adjoint territorial du patrimoine-ATP titulaire ou contractuel pour un cdd d’un an renouvelable.
•Prime de fin d’année
•Restauration collective/titres restaurant
•Compte-Epargne Temps
•Prise en charge Mutuelle
•Prise en charge frais déplacement formation
•Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
•Régime indemnitaire
•ARTT
•Autorisations spéciales d’absence
•RIFSEEP
•CIA

Contacts pour candidater: Mathilde Lefort
Directrice de la médiathèque Jules Verne
01.47.06.57.03

Type de contrat: CDD

Offre d'emploi publiée sur Biblioemplois

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