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Emploi culturel : description de l’entreprise et de ses activités

Titre de l’offre d’emploi: recrutement directeur (trice) de Médiathèque

lieu de travail : ville + département: avon 77

Introduction et contexte: La ville d’Avon fait partie de la communauté d’agglomération du pays de Fontainebleau.
Tout proche de Fontainebleau ( gare SNCF sur la ville)
Ouverture d’une nouvelle médiathèque sur la commune sur le second semestre 2020.
Le recrutement est initié en prévision du départ en retraite de l’actuelle responsable de la bibliothèque , il est prévu un « tuilage » pour faciliter la prise de poste du nouveau directeur

Missions:

• Préparer l’ouverture du nouvel équipement : organiser le déménagement de la structure actuelle, l’aménagement de la nouvelle structure, procéder aux recrutements pour compléter l’équipe, procéder à l’acquisition de nouveaux fonds
• Mise en œuvre du projet d’établissement
• Définir les objectifs et impulser les projets ;
• Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet de service culturel
• Participer activement au rayonnement de la médiathèque sur le territoire ;
• Programmer et piloter des actions culturelles en faveur du développement de la lecture publique et en lien avec les partenaires et les différents services de la ville ;
• Sensibiliser les publics ciblés (petite enfance, scolaires, étudiants, public multiculturel, séniors, associations…) à la lecture publique ;
• Piloter et participer aux actions de médiation des collections de la médiathèque ;
• Poursuivre et développer les actions culturelles
• Piloter la politique d’acquisition globale de la médiathèque (gestion des fonds et des ressources documentaires, création des fonds cinéma, musique et jeux de société et vidéo) ;
• Assurer la responsabilité de l’équipe, diriger et animer l’équipe
• Gérer l’administration et le budget de la médiathèque (recensement des besoins, élaboration et exécution du budget, réalisation et suivi des dossiers de subventions, rédaction des pièces techniques des marchés publics et analyse des offres) ;
• Evaluer et rendre compte des résultats de l’établissement (rapports annuels d’activité et gestion des statistiques) ;
• Assurer la responsabilité du bâtiment

Profil recherché: COMPETENCES REQUISES :
• Diplôme et formation en lien avec les missions du poste
• Grade de catégorie A de la fonction publique
• Expérience dans la direction d’une médiathèque et en management appréciée
• Compétences scientifiques et techniques liées au métier de bibliothécaire et/ou de conservateur (définitions des orientations documentaires, expertise générale en bibliothéconomie…)
• Sensible aux enjeux liés à l’évolution des médiathèques et à l’accès à tous aux contenus culturels et numériques
• Connaissance des missions et enjeux de la lecture publique
• Capacité à la mise en œuvre de projets innovants
• Capacité à conduire une démarche de changement
• Capacité à piloter un management participatif s’appuyant sur l’intelligence collective
• Capacité à travailler en transversalité, maîtrise de la méthodologie de projet
• Maitrise du cadre réglementaire des médiathèques, des ERP, de l’organisation des collectivités territoriales
• Connaissance des institutions en lien avec le secteur culturel
• Capacité organisationnelle
• Maitrise de la production éditoriale contemporaine ainsi que des ressources numériques

SAVOIR-ETRE :
• Sens du service public
• Dynamisme et grande disponibilité
• Qualités relationnelles
• Aptitude à l’encadrement et à la communication
• Qualité d’écoute
• Autonomie et rigueur
• Esprit d’initiative
• Force de proposition

Modalités de recrutement: CONTRAINTES DU POSTE :
Poste à temps complet (36h30) ;
Horaires du mardi au samedi, occasionnellement en soirée selon les évènements culturels mis en place par la médiathèque ;
Travail le dimanche par roulement avec l’équipe

AVANTAGES :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + participation mutuelle + CNAS

Contacts pour candidater: Les candidatures sont à adresser au plus tard le 30 janvier 2020 par courrier à l’attention de Mme le Maire ou par mail à [email protected]
Pour tout renseignement sur le poste merci de contacter Mme TAILHARDAT,Directrice de la bibliothèque au 01-60-74-59-32

Type de contrat: CDD

Offre d'emploi publiée sur Biblioemplois

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