Domaine / Métier : Ressources Humaines/Analyste de données RH
Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Description du poste :
Supervision et préparation des propositions d’avancements et
promotions de l’ensemble des corps du MASA (hors enseignements) de
la MAPS sur les documents supports.
Vérification de la complétude des dossiers, réponse aux sollicitations
des structures, préparation des tableaux, compilation des arbitrages, saisie sous l’outil OSMOSE.
Connaissances :
– statut général de la fonction publique et de statuts particuliers,
– environnement professionnel, des enjeux majeurs du RAPS et des principaux interlocuteurs,
– fonctionnement des services déconcentrés et administration centrale,
Règles de gestion des personnels.
Maîtriser les outils :
– informatiques : AGORHA, RenoiRH, ODISSEE, OSMOSE, …
– bureautiques et applicatifs locaux.
Respecter les règles de confidentialité.
Travailler en équipe et en réseau.
Faire preuve de sens relationnel et savoir écouter ses interlocuteurs.
Posséder un sens de l’autonomie et esprit d’initiatives.
Rigueur et organisation.
Discrétion, dynamisme et disponibilité.
Respecter les délais, anticiper et alerter si nécessaire.
Filtrer, hiérarchiser et restituer les informations avec fiabilité.
Géolocalisation du poste : 78, rue de Varenne 75007 PARIS