2021-600619 – ISCP -Adjoint/e au chef du service de gestion immobilière et logistique des Archives nationales H/F

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  • Publié il y a 4 semaines

Domaine fonctionnel : Bâtiment/Responsable de gestion de patrimoine immobilier
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Au sein de la Direction administrative et financière des Archives nationales, l’adjoint/e au/à la chef/fe de service assure, sous l’autorité du/de la responsable du service de la gestion immobilière et logistique, les missions d’organisation et de contrôle des chantiers immobiliers du site de Pierrefitte sur Seine et, par délégation, l’animation et la direction des agent.e.s de l’unité de maintenance placé.e.s sous son autorité (5 agents).

Pour cela, il/elle établit un programme annuel de travaux qu’il/elle propose à sa hiérarchie. Il/elle rédige les cahiers des charges techniques dans le cadre des marchés publics et participe à l’analyse des offres.
Il/elle organise et suit les interventions d’entreprises et rédige les plans de prévention des risques.

Les enjeux de la conservation des documents des Archives nationales sont très importants du point de vue de l’équilibre climatique et hygrométrique. A ce titre, il/elle coordonne et organise la maintenance des installations techniques (chauffage, climatisation, électricité, ascenseurs) ainsi que le suivi et la levée des réserves des rapports des contrôles réglementaires.

Il/elle participe activement aux réunions d’expertise en garantie décennale du site avec le service juridique qu’il/elle assiste pour les aspects techniques et participe activement aux commissions de sécurité.

Il/elle assure le suivi des sinistres affectant le site (contentieux en cours).

Il/elle a pour mission de suivre la conduite des chantiers en lien étroit avec l’OPPIC (opérateur des projets et du patrimoine immobilier de la culture) et notamment :
–           la mise en route du « différé » de l’immeuble de grande hauteur (équipement de 108km linéaires dans des espaces laissés bruts lors de la construction),
–           la construction du restaurant administratif sur le site,
–           le projet d’extension sur la réserve foncière du site.

Il/elle est également chargé/e de conduire des chantiers en maitrise d’ouvrage directe sur le site, comme l’aménagement de bureaux supplémentaires ou encore divers travaux de second œuvre.

Il/elle est le/la référent/e des partenaires techniques, tant des collectivités locales (Ville de Pierrefitte sur Seine, intercommunalité « Plaine Commune ») que des autres acteurs territoriaux (RATP, Université Paris 8…).

Il/elle assure l’interface technique entre la maîtrise d’ouvrage déléguée pour les gros travaux d’aménagement et de construction et assure un reporting constant auprès de sa hiérarchie.

Compétences techniques :
Très bonne connaissance de l’architecture, des domaines techniques, de construction et de travaux.
Connaissance et maitrise de la réglementation IGH et ERP.
Très bonne connaissance de l’ensemble des lots techniques d’un bâtiment moderne (Courant fort HT/BT, Courants faibles, CVCD, Plomberie, électromécanique de toute sorte).
Fortes exigences en Génie Climatique et en particulier le contrôle de l’hygrométrie.
Bonne connaissance des marchés publics.
Bonne connaissance du code du travail.
Maitrise des outils bureautiques, notamment le logiciel de dessin autocad.
Maitrise des outils de communication.
 
Savoir-faire
Capacité à piloter des prestataires extérieurs
Sens de la hiérarchie des besoins
Réactivité
Sens de la communication d’information
Capacité à évaluer un programme d’actions
Capacité à élaborer des outils de suivi financiers des marchés et le suivi administratif des contrats de maintenance
Capacité à mener à bien des projets
Respect des règles d’hygiène et de sécurité
Capacité à élaborer un rétro planning des activités à mener
Aisance rédactionnelle, capacité à rédiger des comptes rendus internes
 
Savoir-être (compétences comportementales)
Rigueur
Discrétion
Respect des règles d’hygiène et de sécurité
Capacité à s’adapter aux nouvelles méthodes de travail
Capacité à organiser et à planifier son travail
Sens du travail en équipe et sens des relations humaines
Autonomie

Profil du/de la candidat.e recherché.e (le cas échéant)
Un.e architecte confirmé.e ayant des connaissances en génie climatique

 
 
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Détails de l’offre d’emploi