2022-814348 – ATTADM – Chef du service des systèmes d’information – Mobilier national (75) H/F

  • Fonction Publique
  • N’importe où
  • Publié il y a 3 mois

Domaine fonctionnel : Numérique/Directrice / Directeur des systèmes d’information
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Activités principales
A/ Définition et mise en œuvre de l’architecture des systèmes d’information
– Définir l’architecture technique du SI de l’établissement ;
– Définir le référentiel du SI et en assurer la gestion dans une logique permanente de rationalisation : outils, procédures, normes, moyens, coûts, sécurité… ;
– Piloter la mise en œuvre des projets techniques d’évolution et réaliser l’étude d’impact pour tout nouveau projet sur l’architecture existante, et préconiser des choix techniques cohérents ;
– Assurer la veille technologique : analyse des opportunités du marché, des évolutions métier, des matériels et logiciels, et être force de proposition de l’intérêt de leur mise en place ;
– Garantir la sécurité informatique : fiabilité du système, sécurité des systèmes et des données (le cas échéant, définition des plans de secours), bon fonctionnement des réseaux et des infrastructures techniques, et garantir la performance des systèmes d’information ;
– Assurer ou faire assurer au quotidien la qualité et la continuité du service fourni aux agents du MN : mise en service des nouveaux postes, interface avec les agents en cas de problème technique, recueil des besoins…
– Superviser ou faire superviser les systèmes de visioconférence des salles de réunion de l’institution, à Paris et en province, et, plus largement, voire la gestion des outils de visio conférence mis à disposition de l’ensemble des agents ;
– Assurer la veille réglementaire ;
B/ Conduite de projets et management
– Encadrer l’équipe du service des systèmes d’information (fixer les objectifs, veiller à leur atteinte, réaliser les entretiens annuels) et organiser, planifier et contrôler les activités du service ;
– Suivre et coordonner les différents chefs de projets informatiques de l’établissement ;
– Etre force de proposition pour tout nouveau projet SI ou multidisciplinaire ;
– Superviser les relations avec les prestataires extérieurs du SI ;

C/ La gestion des achats et des contrats de prestation
– Contribuer au choix des matériels et des logiciels et anticiper les renouvellements nécessaires : spécifications techniques des contrats d’achat de matériel et de logiciels de base, des contrats des opérateurs réseaux et des fournisseurs de matériel et de middleware et suivi des amortissements ;
– Définir et garantir le respect des contrats de service : organisation, suivi de prestation, évaluation ;
– Négocier, maîtriser et suivre les marchés de sous-traitance et leur mise en œuvre ;
– Analyser les performances, contrôler la qualité de la sous-traitance;
– Rédiger les CCTP des marchés publics relevant du périmètre du service.

Pour l’ensemble de ces missions il/elle assure le suivi du plan de charges, le suivi des tableaux de bord et d’exploitation afin de reporter auprès de l’administration générale.

Compétences techniques :
– Expertise en processus et environnement métier et architecture des SI
– Maîtrise des méthodes et des outils de gestion de projets
– Maîtrise des outils de gestion des plannings, budgets, tableaux de bord
– Maîtrise des environnements techniques déployés au sein de l’établissement (PC sous Windows 10, MS Office 365)
– Expertise en urbanisation des systèmes d’information ;
– Maîtrise des normes de sécurité informatique
– Maîtrise des environnements architecture des systèmes d’information multi-sites tant pour les relations avec les opérateurs télécom et/ou internet et pour les plans de sauvegarde/réplication des données (pour la gestion multi-sites : 5 sites en province, 2 en région parisienne, 1 à Paris)

Savoir-faire
– Maîtrise des techniques de management
– Maîtrise de la technique de gestion de projet
– Maîtrise de la gestion des priorités et des techniques de résolution de problème
– Capacité d’animation de réunion, de groupe de travail
– Esprit d’analyse et de synthèse (comportement, contexte, problématique)

Savoir-être (compétences comportementales)
– Capacité à anticiper
– Rigueur et méthode
– Facilité d’expression écrite, orale
– Relationnel développé et capacité à développer la communication avec l’utilisateur
– disponibilité
Lieu d’affectation : 75001 Paris, France
Read More



Détails de l’offre d’emploi