2022-874876 – CSVT – Adjoint au CRMH – DRAC PACA – Site d’Aix-en-provence H/F

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  • Publié il y a 1 mois

Domaine / Métier : Culture et Patrimoine/Chargée / Chargé d’instruction, de contrôle ou de suivi des opérations
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Missions:

La conservation régionale des monuments historiques fait partie de la direction des patrimoines, de l’architecture et des espaces protégés. Elle assure quatre missions principales : protéger, conserver, conseiller (autoriser et contrôler) et valoriser.
Elle met en œuvre les actions de protection, de conservation et de surveillance des immeubles et des objets mobiliers protégés au titre de la législation sur les monuments historiques et de mise en valeur du patrimoine régional.

Activités principales :

– Suppléer le conservateur régional des monuments historiques dans l’ensemble de ses fonctions et missions de la conservation régionale (protection, suivi des travaux, budget) et en tant que de besoin
– Remplacer le conservateur régional au sein du service ou le représenter auprès des institutions, propriétaires privés et municipalités
–  Coordonner les avis sur les autorisations de trvx ainsi que la stratégie du contrôle scientifique et technique
– Approuver les études préalables, les projets architecturaux et techniques, le contenu des demandes d’autorisat° et de déclaration de travaux, des études scientifiques et diagnostics complémentaires
– Participer à la programmation des travaux État et non État,
– Participer à la politique de conservation patrimoniale des monuments appartenant à l’État

Dans les départements dont il aura la charge, assurer les missions de conservateur des monuments historiques, à savoir :

      Pour les immeubles :

– Participer au contrôle scientifique et technique sur les monuments classés et inscrits en rédigeant des avis sur les projets et autorisations / déclarations de travaux transmis à la CRMH pour instruction et en suivant les chantiers.
– Formuler des avis scientifiques sur les dossiers de protection d’immeubles présentés en CRPA et rapporter les propositions de classement devant la CNPA.
– Assurer une mission de coordination des missions des CAOA des départements dont il a la charge en matière de recensement et de protection ; participer aux CRPA et en élaborer les ordres du jour avec les CAOA ; rapporter les propositions de classements d’objets devant la CNPA.
– Surveiller les condit° de conservation et l’état sanitaire des objets protégés ; instruire les dossiers de demande d’autorisation et de déclaration de travaux sur les objets protégés et proposer une programmation budgétaire ; assurer le contrôle scientifique et technique des interventions de conservation et de restauration des objets protégés en assistant les propriétaires et en suivant les travaux.
– Assurer le pilotage des opérations visant à la mise en valeur, la sûreté, la sécurité (plans de sauvegarde) et la conservation – restauration des objets (propriété de l’État).
– Instruire les demandes de déplacement des objets protégés en France et à l’étranger.
–  Pour l’ensemble des sujets traités en CMRH :
–  Participer aux actions de médiation et de valorisation dans le domaine des MH

Compétences techniques :

Principes généraux de la conservation et de la restauration
Législation et réglementation en matière de patrimoine et d’architecture (Code du patrimoine)
Domaine scientifique et technique du domaine d’activité
Déontologie du métier
Politiques publiques du ministère de la culture
Histoire de l’art, histoire de l’architecture,
Publics : typologie, attentes, évolutions et pratiques
Environnement administratif (notamment maîtrise d’ouvrage public liée aux MH)

Savoir-faire :
Diriger, motiver et animer une équipe
Négocier et convaincre
S’inscrire dans un réseau institutionnel et professionnel et susciter des actions de partenariat
Planifier, organiser et coordonner
Evaluer l’activité du service et en rendre compte au chef de service
 
Savoir-être :
– être rigoureux(se) et organisé(e)
– faire preuve de discrétion
– être réactif
– être à l’écoute
– sens de l’initiative
– sens des relations humaines et travail en équipe
-Sens de la diplomatie
-Savoir faire preuve d’autorité
– être autonome

Lieu d’affectation : 23 boulevard du Roi René 13100 Aix-en-Provence
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Détails de l’offre d’emploi