Domaine / Métier : Culture et Patrimoine/Chargée / Chargé de restauration d’œuvres et d’objets d’art
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Présentation et Missions de l’atelier :
L’atelier d’ébénisterie a pour mission d’assurer l’entretien et la restauration des meubles d’ébénisterie de tous styles et de toutes époques appartenant aux collections du Mobilier national (bureaux, bibliothèques, tables, guéridons, armoires…) et relevant des techniques traditionnelles de restauration. Il dépend du service des travaux, rattaché au département des collections. L’atelier est composé de 8 agents.
Description du poste :
Placé sous l’autorité du chef de l’atelier et de son adjoint, le/la technicien.ne d’art :
– Assure l’entretien et la restauration des meubles de tous styles et de toutes époques qui lui sont confiées selon des méthodes traditionnelles de conservation, avec une ouverture sur les procédés techniques nouveaux, en mettant en œuvre les consignes de la fiche des travaux
– Respecte les règles de conservation/restauration
– Peut établir des constats d’état
– Peut être amené à effectuer des déplacements pour certaines interventions de remise en ordre et de stabilisation des biens culturels sur site
– Collabore avec les services partenaire : magasin, lustrerie…
– Participe aux réunions de l’atelier
– Respecte les règles d’hygiène et de sécurité, le règlement intérieur et l’organisation du travail
Le technicien.ne sera respectueux des consignes et attentif aux différentes contraintes techniques, historiques ou autres qui peuvent se présenter lors de son travail. Il sera sensible à l’évolution des méthodes et à la déontologie de la restauration.
Il /elle collabore avec les techniciens de l’atelier, consulte et rend compte à sa hiérarchie tout au long du processus de travail. Il est force de proposition pour la recherche et la pratique de techniques nouvelles.
Des compétences complémentaires en tournage/dorure /sculpture /marqueterie/finitions contemporaines /laques seront appréciées. Des formations peuvent être envisagées.
Compétences principales mises en œuvre : (cotés sur 4 niveaux initié – pratique – maîtrise – expert)
Compétences techniques et savoirs :
– Connaissance de l’ébénisterie traditionnelle – maîtrise/pratique
– Vernis au tampon, maquille et finitions classiques – maîtrise/pratique
– Connaissance de l’histoire de l’art et des styles – maîtrise/pratique
Savoir-faire
– Utilisation de l’outillage manuel et des machines (maitrise)
– Mise en œuvre des techniques de la restauration, des délais prévisionnels de restauration et des plans de charge
– Application et connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
Savoir-être (compétences comportementales)
– Capacité à travailler seul et en équipe
– Disponibilité et dynamisme
– Ecoute, analyse et est force de proposition autour de projets ou de travaux
Profil du candidat recherché – Expérience / Formation
Formation d’ébéniste – Expérience dans domaine similaire
Perspectives d’évolution : Examens pro ou concours de catégorie supérieure
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