L’entreprise
L’Esprit “Synergie” est né il y a 14 ans et s’est forgé au fur et à mesure des aventures et des rencontres. Notre conviction s’appuie sur le fait que chacun a un talent qui ne demande qu’à être révélé en proposant de vrais parcours d’épanouissement individuels et collectifs.
Cette aventure est avant tout une aventure humaine et collective, qui permet aux personnes qui croisent nos chemins de construire ensemble leur futur.
Nous renforcons l’équipe de notre compagnie de Théatre, La Compagnie de l’Éclair, qui se consacre à la création de réponses artistiques innovantes aux problématiques de société. En utilisant les arts comme vecteurs de libération de la parole sur des sujets tabous, la compagnie se distingue par son engagement social et ses valeurs humaines.
PRINCIPALES MISSIONS:
1 – Assurer la promotion des spectacles de la compagnie
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- Développer des stratégies de vente pour les représentations.
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- Assurer la diffusion et la promotion des spectacles auprès des programmateurs et diffuseurs.
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- Relancer les partenaires existants et démarcher de nouveaux partenaires institutionnels (exemple : établissements pénitentiaires).
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- Participer à des événements professionnels pour développer le réseau de la compagnie.
- Entretenir les relations avec les partenaires, les mécènes, et les institutions culturelles.
2 – Gérer le site internet et la communication de la Compagnie
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- Gérer le contenu et la mise à jour du site internet de la compagnie.
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- Assurer la présence en ligne et l’animation des réseaux sociaux.
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- Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de communication.
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- Rédiger des communiqués de presse et des contenus promotionnels.
3 – Répondre aux besoins administratifs de la compagnie
- Planifier et organiser les tournées.
- Gérer les contrats avec les salles de spectacles.
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- Assurer la logistique des déplacements et des installations.
- Editer les contrats des artistes et des régisseurs.
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- Relancer les partenaires existants.
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- Démarcher de nouveaux partenaires institutionnels (exemple : établissements pénitentiaires).
4 – Participer à la gestion budgétaire et financière
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- Identifier et solliciter des subventions publiques et privées.
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- Monter des dossiers de demande de financement auprès des organismes concernés.
- Établir les demandes de subvention et accompagner les porteurs de projet lors de leurs rencontres avec les partenaires (théâtres, villes, institutions, mécènes).
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- Élaborer et suivre le budget annuel de la compagnie.
- Chiffrer les prestations et établir les devis
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- Gérer les dépenses et recettes en respectant les contraintes budgétaires.
- Mettre à jour le budget tout au long de la création selon l’évolution du projet et de son financement.
- Proposer des solutions financières et organisationnelles lors des prises de décision.
Profil recherché
Titulaire d’un diplôme en management culturel, gestion de compagnie, ou gestion de spectacles vivants (danse, théâtre, etc.) vous justifiez d’une expérience significative dans la gestion culturelle au sein de collectivités ou d’organisations similaires.
Vous disposez notamment des compétences suivantes:
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Sensibilité aux causes sociales et aux valeurs humaines.
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Capacité à gérer des projets culturels et des spectacles vivants.
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Compétences en gestion administrative, financière et juridique.
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Aptitude à la recherche de subventions et financements.
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Excellentes compétences relationnelles et commerciales.
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Maîtrise des outils de communication et de gestion de site internet.
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Capacité à travailler en équipe et à superviser des équipes artistiques.