O012240809001002 – chargé(e) de mission programmation culturelle et accompagnement des associations culturelles

Domaine / Métier : Culture et Patrimoine/Chargée / Chargé de production culturelle
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
La communauté de communes a développé depuis plusieurs années une politique culturelle forte avec une programmation annuelle ambitieuse, éclectique et parfois disruptive de qualité. Elle participe à la création artistique par des actions de co production et traduit ses ambitions et valeurs dans ses spectacles pour tous les publics (de la toute petite enfance aux personnes en situation de handicap).
La mission proposée est intégrée au pôle urbanisme, patrimoine, culture, sous l’autorité de sa directrice et vous travaillerez en collaboration avec la chargée de mission coordination et animation du réseau des bibliothèques.

Consultez le détail complet de l’offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o012240809001002-charge-e-mission-programmation-culturelle-accompagnement-associations-culturelles?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton « Postuler sur le site employeur ».

Connaissance de l’environnement territorial, des enjeux, évolution et cadre réglementaire des politiques culturelles et des politiques publiques du spectacle vivant, du cadre réglementaire de la création, production et diffusion artistique, des techniques de programmation, des principes de la médiation culturelle, ainsi que des techniques et outils de communication.

Une expérience sur un poste similaire serait appréciée

Qualités requises :
Savoir développer la promotion de la collectivité et de sa politique culturelle, mettre en ½uvre un Projet Culturel de Territoire, concevoir et piloter une saison culturelle, rechercher des financements, superviser les conditions de contractualisation avec les artistes et les prestataires, repérer les caractéristiques de la demande d’action culturelle et les publics correspondants, développer l’accès à l’offre culturelle, assurer une veille culturelle et territoriale sur les créations artistiques.
Disposer de fortes qualités relationnelles, de capacité d’analyse, de sens de l’organisation, de rigueur, d’autonomie et être disponible.

Formation supérieure en gestion et management des politiques culturelles
Géolocalisation du poste : 18 bis rue Marcel Lautard – 12500 Espalion

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