O093240329000913 – Chargé de lutte contre les discriminations (h/f) – Montreuil

Domaine / Métier : Relation à l’usager/Médiatrice / Médiateur
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe « ville inclusive » qui rassemble les directions des Solidarités, de la Santé, de la Jeunesse et de l’éducation populaire, de la Citoyenneté et vie des quartiers, le ou la chargé.e de mission coordonne des projets et définit les stratégies dans le champs de lutte contre les discriminations LGBTQI+ à l’échelle municipale et en lien avec les différentes directions qui composent la DGA

Analyser les derniers plans et rapports sur la thématique de la lutte contre les discriminations LGBTQI+ et faire de la veille documentaire sur ce thème

Chercher des financements et un soutien pour produire un nouveau plan de lutte contre les discriminations LGBTQI+

Piloter les projets municipaux qui visent à développer les droits des personnes LGBTQI+ et à répondre à leurs besoins

Travailler en transversalité avec les autres chargé.e.s de missions de la collectivité pour faciliter l’accès aux droits et lutter contre toutes formes de discrimination

Travail en transversalité avec d’autres services et directions de la ville et avec des partenaires très divers
Esprit de synthèse
Capacité de suivi d’un projet sur le long terme avec ses différentes temporalités
Capacité à travailler sur des thématiques multiples simultanément
Organisation dans le déroulé des différents projets
Capacités rédactionnelles
Rigueur et méthode
Géolocalisation du poste : Mairie, place Jean Jaurès – 93100 MONTREUIL

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