MISSIONS
Accueillir et animer, en toute sécurité, dans le cadre des accueils de loisirs ou séjours de vacances et classes de découverte ;

FONCTIONS
Garant de la sécurité morale, physique et affective des publics;
Responsable du groupe, il est le meneur de projets d’animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique ;
Membre de l’équipe d’animation, il s’intègre, participe et enrichit la vie de l’équipe d’animation à laquelle il appartient ;
Accompagnateur de projet, il permet l’expression, la réalisation et l’évaluation des projets.


TACHES
Prépare
r, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets et des publics;
Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des
publics dans le respect des règles de sécurité ;

Être médiateur au sein du groupe, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie ;
Écoute
r les publics et « faciliter » échanges et partages ;
S’ impliquer et participe
r à l’élaboration, la mise en vie et l’évaluation du projet pédagogique.


MARGE D’INITIATIVE
Démarches pédagogiques, outil
s d’animation et de gestion des groupes ;


COMPÉTENCES NÉCESSAIRES A L’EXERCICE DE L’EMPLOI
Savoirs nécessaires à l’emploi (connaissances)
– Connaissance des publics ;
– Connaissance des techniques d’animation et d’encadrement ;
– Connaissances pédagogiques générales et spécifiques au cirque : supports, méthodes, éva
luation ;

– Maîtrise basique des outils informatiques ;
Une connaissance du réseau culturel, et notamment cirque, au niveau régional et national, ainsi que du milieu associatif est appréciée.

Savoirs faire nécessaires à l’emploi (pratiques)
– Organisé, rigoureux ;
– Aisance en face à face public ;
– Maîtrise des techniques d’animation : gestion de groupe, logique d’activité ;
– Bonne maîtrise du français parlé et écrit ;

– Autonomie ;

La maîtrise d’une discipline de spécialité parmi l’acrobatie, l’équilibre sur objet et/ou les aériens est appréciée.

Savoir être nécessaires à l’emploi (comportements)
– Esprit d’initiative, réactivité ;
– Sens du relationnel, bon contact avec les publics ;
– Esprit d’équipe ;
– Capacité d’écoute, ouverture d’esprit.

Un attrait pour les arts du cirque et l’univers du spectacle est nécessaire.

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