Responsable du conservatoire

  • CDI
  • Orléans, France
  • Publié il y a 2 mois
  • Les candidatures sont actuellement fermées.

Mairie OLIVET

Les offres d'emplois de Mairie OLIVET

Ville attractive de plus de 22 000 habitants et deuxième ville du Département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise à la fois par un cadre de vie privilégié avec la rivière Loiret comme fil conducteur, de nombreux équipements publics et structures de loisirs et un dynamisme par les projets d’envergure qu’elle porte. 

 

Les missions:

 

  • Participer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement des pratiques musicales et en lien avec le projet culturel de la ville
  • Mettre en œuvre l’ensemble du projet du nouveau Conservatoire, en concertation avec l’équipe pédagogique et tous les partenaires concernés 
  • Encadrer, animer et évaluer l’équipe pédagogique et administrative
  • Assurer la coordination de l’action pédagogique
  • Consolider et stabiliser le projet pédagogique
  • Conseiller et orienter les élèves en lien avec les parents
  • Préparer et piloter des actions de diffusion et de création liées aux activités d’enseignement et de sensibilisation en associant les acteurs de la ville et d’autres conservatoires
  • Participer à la concertation entre établissements d’enseignement, dans le cadre de l’Union des conservatoires et des écoles de musique du Loiret et du Schéma Départemental de développement des enseignements artistiques en musique, danse et théâtre
  • Participer à la dynamique de projet du Service Culture, animation et devoir de mémoire
  • Assurer la mise en place d’actions ponctuelles
  • Préparer et co-animer certaines commissions
  • Assurer la gestion administrative et financière de l’établissement en relation avec les services de la ville
  • Assurer la gestion du bâtiment et de ses équipements (auditorium, salles, instruments, …) avec les services de la ville

Les compétences et aptitudes requises 

 

Connaissances :
  • Bonne organisation administrative et maîtrise des procédures administratives d’une collectivité
  • Connaissances des textes réglementaires, chartes et statuts particuliers de la filière artistique 
  • Connaissances de base des marchés publics, de la réglementation des établissements recevant du public, du cadre de la responsabilité civile et pénale
Savoir-faire :
  • Compétences artistiques et pédagogiques confirmées
  • Manager une équipe enseignante
Aptitudes :
  • Aptitude à l’encadrement, à l’évaluation, à l’élaboration et à la conduite de projets
  • Maîtrise des outils informatiques 
  • Bonne culture générale de la fonction publique territoriale
  • Aptitude à s’intégrer au fonctionnement global de la collectivité et à travailler en transversalité
  • Sens des relations humaines et de l’organisation
  • Sens du service public, grande disponibilité

 

Les diplômes requis:

 

  • Titulaire, au minimum, d’un certificat d’aptitude aux fonctions de professeur chargé de la direction des conservatoires, de fonctions de professeur de musique, de direction d’orchestre, ou intégré dans le cadre d’emploi des professeurs d’enseignement artistique

 

Les formations obligatoires :

 

  • A prévoir après la prise de poste : equipier de première intervention  (maniement des extincteurs et évacuation)

 

Les spécificités techniques :

 

  • Travail à temps complet
  • Temps de direction à partager avec de l’enseignement musical
  • Travail en bureau avec déplacements réguliers sur le territoire
  • Horaires variables selon l’activité du service
  • Fermeture établissement du 14/07 au 15/08 

 

Les informations concernant le poste 

Rémunération statutaire 

Recrutement par voie contractuelle possible

Prime de fin d’année, COS, participation employeur complémentaire santé et prévoyance



Détails de l’offre d’emploi