Un(e) coordinateur(trice) des studios de création numérique – Thionville (57)

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  • Publié il y a 2 mois

Titre de l’offre d’emploi: Coordonnateur des studios de création numérique

lieu de travail : ville + département: Puzzle – Thionville (57 – Moselle)

Introduction et contexte: La Ville de Thionville, 42 400 habitants, à 30 minutes de Metz et de la capitale luxembourgeoise, à 1 heure de Sarrebruck et à 2heures de Bruxelles,
Au sein de Puzzle composé d’une équipe hétérogène,l’animateur des studios aura pour responsabilités la gestion des espaces dédiés à la création numérique du centre culturel.
Composé de 3 espaces (son, image, et informatique)et de matériel audiovisuel professionnel, l’animateur aura en charge la gestion des espaces et l’accompagnement des usagers dans leurs projets. A travers une programmation culturelle, il développera la culture numérique du lieu en collaboration avec le médiateur numérique.
3 espaces : studio S (dédié à la prise de son), Studio M (dédié à la prise de vues vidéo / photo) et le studio XL(espace informatique) au service des imaginaires sans limites !

Missions:

1 – Accueil et animation des studios de création numérique
Accueillir, informer et apporter une assistance technique aux publics. Assurer l’ouverture des studios en rotation avec le reste de l’équipe.
Accompagner les usagers dans le développement de projets créatifs (graphisme, web, son, vidéo, image, suite Adobe CC)

2 – Organisation et conduite des actions d’animation, d’accompagnement de projets, d’initiations et de formation, individuels ou collectifs autour des cultures numériques.
Établir un programme d’animations et d’actions régulières à visée pédagogique en fonction des besoins des publics, définition des formats et des contenus pédagogiques. Animer certaines actions, sélectionner des intervenants extérieurs,
notamment en fonction des temps forts de la programmation culturelle de Puzzle.
Participer à l’organisation et la promotion des événements, développer des partenariats autour de projets collaboratifs.
Participer à l’accueil des intervenants extérieurs.

3 – Gestion et maintenance des équipements des studios
Assurer la maintenance courante des équipements matériels et logiciels.
Tenir l’inventaire du matériel à jour. Assurer la sécurité du matériel.
Gestion prévisionnelle du renouvellement du parc matériel en lien avec le médiateur numérique.

4 – Médiation numérique en interne et hors-les-murs
Former et accompagner les agents de l’équipe Puzzle dans la réalisation de projets de médiation numérique.
Apporter une contribution technique et / ou une aide à l’animation sur des actions en lien avec les autres services de Puzzle.
Travailler à la mise en place d’ateliers à l’extérieur de Puzzleavec le responsable des actions hors-les-murs.
Réservation et mise en place d’outil numérique pour des événements, animations et ateliers

5 – Contribution active au portage du dossier BNR (Bibliothèque numérique de référence)
Rédiger les projets de développement annuels et les bilans pour les volets qui concernent directement les studios numériques.
Proposer une stratégie d’acquisition des matériels, établir le budget correspondant, trouver les fournisseurs et suivre les dépenses.

6 – Soutien à la communication
Participer à la promotion des activités de Puzzle. Apporter son soutien créatif à la communication par la réalisation de contenus en interne (créations graphiques, logos, vidéos, réseaux sociaux etc.).
Fabrication de signalétique (utilisation d’un plotter).

7 – Réalité virtuelle
Participer à la mise en place d’animations autour de la réalité virtuelle (jeux et vidéo) en lien avec le médiateur numérique.

8 – Régie événementiel
Déploiement de régie son/vidéo légère sur des animations / conférences.
L’envoi d’un portrait – présentation vidéo serait un plus apprécié.

Profil recherché: Connaissances et expériences requises pour le poste :
Maîtrise des outils informatiques et nouvelles technologies.
Maîtrise d’au moins un outil numérique : montage vidéo, retouche d’image, musique assistée par ordinateur, prise de son, etc. (créative suite adobe, logic pro X, final Cut Pro, Ableton live, Micro, table de mix, carte son, clavier midi…)
Expérience souhaitée 2 ans minimum dans la formation et l’animation d’ateliers autour des nouvelles technologies.
Expérience dans le secteur numérique ou informatique (projet professionnel ou personnel).
Aptitudes et qualités requises pour le poste :

Savoir
Bonnes connaissances des autres outils numériques précités.
Solide culture des technologies de l’information et de la communication et de leurs usages (culture « Geek »).
Compétences pédagogiques en terme de réalisation de supports de formation et dans les méthodes d’accompagnement de publics variés.

Savoir faire
Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d’exploitation (Linux, MAC OS, Android, Windows).

Maîtrise de l’Internet (Web, e-mail, outils Web 2.0…) et bonne culture Web.
Maîtrise des usages de base des outils de traitement d’image,son et vidéo.
D’autres compétences dans le graphisme, la vidéo, le son, le développement Web, le réseau, la programmation, les tablettes numériques et les smartphones sont les bienvenues.
Capacité à assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
Capacité à animer un groupe et réguler les dynamiques de groupe.
Capacité à communiquer sur différents supports et canaux de diffusion.

Savoir être
Bonne présentation, bonne expression orale et écrite.
Sens de la relation : prévenance, disponibilité, écoute et capacité d’adaptation à des publics variés.
Aptitudes pédagogiques : aimer transmettre ses compétences et partager ses connaissances.
Esprit d’initiative.
Goût pour le travail en équipe et en réseau.
Autonomie et sens des responsabilités.
Sens de l’anticipation : goût pour l’auto-formation, rigueur et curiosité technologique.

DIVERS :
Permis B requis
Travail à temps complet 37h30
Du mardi au vendredi / 1 samedi sur 2 et dimanche exceptionnellement

Qualification(s) et/ou diplômes qui pourront être passés à la prise de poste :
Formation Bac + 2 Arts numériques
DUT Métiers du Multimédia et de l’Internet
BTS Communication et industries graphiques
Bachelor Arts numériques

Modalités de recrutement: Cadre d’emploi des Rédacteurs / Animateurs / Assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques – Catégorie B
Fonctionnaire ou agent contractuel

Contacts pour candidater: Référence à rappeler : REF : REC22/NUM /PZL
Date limite de dépôt des candidatures : 30/04/2022

Merci d’adresser votre candidature à :

Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
Rue Georges Ditsch
BP 30352
57125 Thionville

Type de contrat: CDI

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Détails de l’offre d’emploi