Domaine / Métier : Lecture publique et Documentation/Bibliothécaire
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
La Médiathèque Philippe Labeyrie est un équipement culturel intercommunal inauguré en 2012. Quatre pôles composent ce service doté de 25 agents. Outre ses missions d’établissement culturel, la Médiathèque uvre à l’échelle du territoire de l’agglomération en participant activement au réseau de lecture publique. La médiathèque a de plus, été conçue pour accueillir dans son projet d’établissement, un axe fort autour du fonds patrimonial estimé à 12 000 volumes soit 8 % de la collection. La collection est composée notamment d’ouvrages anciens : un incunable, une vingtaine d’ouvrages du 16ème siècle, 400 ouvrages environ du 17ème et du 18ème, approximativement 5000 documents du 19ème siècle et 5000 du début du 20ème siècle ; de documents iconographiques, … Sous l’autorité directe de la Directrice, le/la bibliothécaire en charge du fonds patrimonial participe à la définition et à la réalisation des orientations stratégiques concernant la politique patrimoniale.
Consultez le détail complet de l’offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o040240201365174-bibliothecaire-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton « Postuler sur le site employeur ».
PROFIL RECHERCHE
Formation supérieure en Métiers du Livre
Savoirs
* Connaissance de l’organisation et du fonctionnement d’une collectivité territoriale
* Connaissance du monde des bibliothèques, des archives anciennes et de leur histoire
* Maîtrise des normes de description, de catalogage des normes de conservation des fonds patrimoniaux
* Maîtrise de logiciels professionnels (TapIR) et de l’outil informatique
* Connaissance des systèmes d’information et de gestion de bibliothèques
* Bonne expression écrite et orale, bonne culture générale, culture de l’innovation et de l’expérimentation
Savoirs faire
* Mettre en uvre des projets et travailler en transversalité
* Capacité à conduire des expertises spécifiques, organiser une veille documentaire et thématique
* Animer un groupe de travail et mettre en uvre une politique d’accueil et de médiation
Savoir être
* Curiosité intellectuelle, capacité à évoluer et à se former
* Qualités relationnelles ; Sens du service public et intérêt pour l’accueil du public et la médiation
* Disponibilité, réactivité, capacité d’adaptation, esprit d’équipe, respect de la hiérarchie
* Rigueur, discrétion professionnelle, autonomie et esprit d’initiative
Géolocalisation du poste : 575 Avenue du Maréchal Foch – 40000 MONT DE MARSAN