Domaine / Métier : Relation à l’usager/Médiatrice / Médiateur
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Conçoit, organise et met en uvre les dispositifs de l’action culturelle en s’appuyant notamment sur les collections du musée numérique et les outils du fab lab. Sensibilise les publics par la mise ne uvre d’ateliers et de parcours pédagogiques et la diffusion de documents d’informations. Assume les missions de médiathécaire pour la bibliothèque annexe : assure la Promotion auprès du public de l’accès à la culture, à l’information et à la formation par l’acquisition, la valorisation de collections documentaires physiques et numériques tous supports.
Définition de projets de médiation culturelle et d’animation des publics :
– Élaborer les projets d’activités pédagogiques et de médiation en fonction des différents publics
– Définir des dispositifs d’accueil des publics
Animation d’activités culturelles et pédagogiques :
– Concevoir et organiser des manifestations culturelles
– Chercher, sélectionner et synthétiser des informations scientifiques et culturelles
– Développer et conduire des projets d’animation prenant en compte une progression pédagogique pour le musée numérique et le fab lab
– Construire des circuits, des visites guidées, des ateliers pédagogiques de sensibilisation au patrimoine
– Construire un discours adapté à la spécificité du public ciblé et au nombre de personnes
– Faire appel à des prestataires extérieurs
– Créer des outils pédagogiques et des supports de communication (documents papier, audiovisuel, objets, etc.) adaptés aux publics
Programmation et gestion des ressources documentaires :
– Contribuer à l’identifier à l’identification des besoins de la population à desservir en matière de formation, d’information et de culture
– Contribuer à la définition et mettre en uvre une politique documentaire en lien avec le projet d’établissement
– Organiser et assurer la sélection des ressources documentaires sur place et à distance (traitement des documents : acquisition, catalogage, indexation, désherbage en lien avec la politique documentaire du réseau de lecture publique ; élaboration de bibliographies thématiques en lien avec les fonds traités et valorisation des collections, conseils et recherches et veille documentaire)
– Prendre en charge les transactions et réservations des documents, la gestion des litiges, le rangement des documents, la régie
– Assurer la prise en charge et la formation des usagers
– Communiquer et promouvoir les ressources documentaires
Compétences :
* Notions d’organisation et de gestion du temps
* Maîtrise des logiciels de bureautique (word, Excell, powerpoint)
* Principes de la médiation culturelle
* Principes d’organisation événementielle, techniques et outils d’information et communication
* Culture générale en histoire, histoire de l’art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, urbanisme, architecture, ethnographie indispensable
* Qualités rédactionnelles
* Connaissance de l’environnement des collectivités locales
Qualités :
* Sens de l’organisation et du travail en équipe
* Sens du contact et du service public
* Esprit d’initiative
* Créativité
* Dynamisme
* Disponibilité
Géolocalisation du poste : Mairie, 13 boulevard Foch – 92501 RUEIL MALMAISON CEDEX