PROFIL
Sous la responsabilité de la direction générale, de la direction administrative et
financière du CCO et en collaboration avec la responsable de programmation. Vous
souhaitez vous investir dans un projet d’intérêt général en étant garant·e de
l’exploitation des espaces liés à une salle de concert ? A la fois manager apprécié et
as de la commande de fûts de bière, vous savez jongler entre vos différentes
missions avec une seule obsession : que les publics soient accueillis au mieux.
ACTIVITÉS
1 / Est responsable de l’exploitation de l’espace d’accueil des publics et de la
salle de spectacle
– Gère l’ouverture et la fermeture de la salle de spectacle à chaque événement
– Est garant de la bonne exploitation de l’espace d’accueil des publics de la salle de
spectacle
2 / Porte la responsabilité du bar et de son équipe
– Responsable de la rentabilité et du modèle économique du bar
– Gestion achats et stocks marchandises (boissons et nourriture) en lien direct avec
les fournisseurs
– En relation avec la direction établit la grille tarifaire du bar et l’ensemble des
politiques d’exploitation commerciale du bar
– Assure le lien avec le service administratif concernant les factures et la caisse (TPE
et espèces)
– Fait des reportings hebdomadaires des résultats du bar à la direction
– Recrutement et planning des équipes du bar
COMPÉTENCES REQUISES
– Connaissance des normes d’hygiène et de sécurité ERP de type P, N, L et T
– Connaissance des règles d’accessibilité
– Maîtrise des logiciels de bureautique et de gestion du bar et marchandises (la
connaissance du logiciel L’Addition est un plus)
SAVOIR ÊTRE
– Diriger et travailler en équipe
– Sens de l’accueil des publics
– Fortes capacités d’organisation, de synthèse et de gestion des priorités
– ensibilisation à la prévention contre les violences sexistes et sexuelles
RÉMUNÉRATION ET TYPE DE CONTRAT
CDI Poste cadre – « responsable d’exploitation » forfait jour. Disponibilité en soirée
et week-end en fonction des projets et des spectacles.
Convention collective du spectacle vivant privé – 2 300 € bruts mensuels + primes
selon réalisation des objectifs fixés.
Recrutement SASU Ecorayonne (future Amicale)
CV et Lettre de motivation à envoyer avant le 30 juin à [email protected]