Responsable du service programmation culturelle
Sous l’autorité du directeur des Musées, vous êtes chargé de concevoir et de mettre en place la programmation culturelle des trois musées municipaux (Musée des Années 30, Musée Paul Landowski, Musée Paul-Belmondo) et du patrimoine de la ville, en lien avec le directeur des Musées, la Direction Générale et les élus. Vous encadrez et animez une équipe de quatre personnes dans deux unités distinctes (médiation écrite et médiation orale).
Principales activités
Élaboration de la programmation culturelle des musées de la ville de Boulogne-Billancourt (colloques, conférences, valorisation des collections),
Conception et la mise en œuvre de la politique culturelle (cycle de visites, projets d’ateliers, animations),
Coordination de la cellule de médiation orale : coordination des visites, des animations, des ateliers,
Coordination de la cellule de médiation écrite : suivi des éditions, mise à jour du site web, applications, guides,
Relations avec l’office de tourisme et la gestion des intervenants ; le développement des partenariats,
Gestion des supports de communication propres à la programmation,
Valorisation du patrimoine de la ville dans le cadre du label Ville d’Art et d’Histoire,
Inscription des musées et de la ville dans le réseau des Année 30 (à construire).
Titulaire d’un diplôme bac + 4/5 dans le domaine de la programmation culturelle, vous justifiez d’une expérience significative dans des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale.
Rigoureux, organisé et méthodique, doté d’une capacité d’analyse et de synthèse, vous disposez d’une bonne culture générale en histoire, histoire de l’art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, architecture et ethnographie et êtes à même de gérer la programmation culturelle des musées. Vous maîtrisez les principes d’organisation évènementielle, techniques et outils d’information et de communication.
Vous êtes à l’aise avec les méthodes pédagogiques, et techniques d’animation. Vous identifiez et mobiliser les partenaires stratégiques culturels (structures, acteurs). Vous avez une bonne connaissance des financements publics et parapublics.
Vous avez le sens du relationnel et de la communication. Vous avez des compétences managériales et encadrez le personnel de votre équipe.
Vos qualités rédactionnelles vous permettent de rédiger des documents liés à votre domaine d’activité.
Vous avez le sens du service public et êtes disponible.