Un.e intendant.e en charge de l’accueil des compagnies

Le Théâtre de Chaoué, situé en quartier prioritaire de la ville d’Allonnes, est un établissement culturel de résidence de création. Des artistes et des compagnies, venant de toute la France, sont accueillis pour une période d’au moins 15 jours afin de concevoir leur projet artistique. Des logements leurs sont mis à disposition ainsi qu’un repas par jour et par personne.
L’intendant.e aura en charge l’accueil des équipes artistiques et sera en lien avec chacune des résidences tant dans la confection des repas que dans la gestion des hébergements.
Il / Elle répondra également à ces principales missions sur les différents événements ponctuels organisés par la structure : Ouverture de saison, Temps Fort, Festival d’été.
Le poste d’intendant est au centre de notre théâtre. Il est le lien direct entre les artistes et la structure dans les temps de résidence.

FICHE DE POSTE
Au sein de l’équipe du Théâtre de Chaoué, le/la salarié.e devra :
– Accueillir les équipes artistiques au Théâtre de Chaoué
– Gérer (l’entretien et) la préparation des logements mis à disposition des équipes artistiques
– Élaborer les repas du midi des équipes artistiques lors des périodes de résidences, et les repas du
soir lors des représentations
– Gérer l’approvisionnement et la gestion du bar du Théâtre de Chaoué
– Gérer les stocks (nourriture, produits d’entretien, matériel de cuisine. et bar…)
– Animer le réseau de partenaires déjà en place et rechercher des nouveaux producteurs (circuits-
courts, bio…) et développer de nouveaux partenariats avec des structures et associations locales durant
l’année pour les repas, les logements et le bar du Théâtre
– Participer à l’accueil du public les soirs de spectacles avec l’équipe du Théâtre
– Imaginer et organiser la partie «restauration» lors du festival d’été

En lien avec notre médiateur culturel :
– Promouvoir l’agriculture et la production locale auprès des compagnies, du public et des habitants
– Imaginer des ateliers ou évènements ponctuels afin de faire connaitre le principe de résidences au
public et mettre en avant nos partenariats

Dans le cadre du Contrat Parcours Emploi Compétences, le/la salarié.e bénéficiera de formations selon
son profil.

Pour candidater : envoyez un cv ainsi qu’une lettre de motivation

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