Domaine / Métier : Lecture publique et Documentation/Bibliothécaire
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Sous la direction de la responsable de la médiathèque, le.la bibliothécaire référent.e public jeunesse aura pour mission de gérer le fonds jeunesse de la structure, dont la priorité sera consacrée à la constitution des collections du futur équipement culturel de la commune. Il.elle aura également la charge d’accueillir le public jeunesse : accueils des classes et public petite enfance (partenariat avec le relais petite enfance, assistantes maternelles et multi-accueil).
Gestion des acquisitions des collections jeunesse et adolescent :
– Constitution, entretien et développement des collections jeunesse : veilles, sélections, acquisitions, livraisons, catalogage, équipement, réparations, désherbage.
– Prise de contacts avec de nouveaux fournisseurs (libraires)
– Participation à l’élaboration de la politique documentaire de la médiathèque
Animation auprès des partenaires jeunesse :
– Accueil du public scolaire (écoles maternelle et primaire)
– Accueil des assistantes maternelles, partenariat avec le relais petite enfance et le multi-accueil
– Développement et rédaction du catalogue des animations scolaires en lien avec les enseignant.es
– Développement et animations d’événements (exemples : « Bébé lecteur » et « Heure du conte »)
Activités annexes :
– Participation au fonctionnement de la médiathèque
– Participation au projet du futur Pôle culturel
L’activité s’exerce sur l’ensemble du territoire communal et intercommunal.
RELATIONS FONCTIONNELLES
Elu.es : sous la responsabilité de Monsieur le Maire, de l’adjointe chargée de la culture
Encadrement : placé.e sous la responsabilité de la médiathécaire et de la direction générale des services
Relations avec l’ensemble des agents des services administratifs et techniques de la commune, bénévoles, population, partenaires, prestataires, fournisseurs, médiathèque départementale, médiathèques du secteur, etc.
Vous possédez une formation en métiers du livre ou vous justifiez d’une expérience significative en bibliothèque et de connaissances bibliothéconomiques avérées.
Compétences requises :
– Sens du service public, du contact et de l’accueil affirmé
– Être en capacité d’accueillir et animer les groupes (scolaires, accueil de loisirs, structures petite enfance, etc.)
– Excellentes aptitudes relationnelles, capacité à travailler en équipe et partager les informations
– Curiosité intellectuelle et artistique
– Maitrise des outils bureautiques et SIGB (la connaissance d’Orphée NX et Electre est un plus.)
EXIGENCES DU POSTE DE TRAVAIL
Temps complet du mardi au samedi
Travail régulier sur poste informatique
Port de charge récurrent
Travail occasionnel possible en dehors des jours et horaires habituels selon les besoins du service (animations, réunions, formations, etc.)
Géolocalisation du poste : Rue de la fontaine – 56500 Moreac