Domaine / Métier : Communication/Responsable de la communication
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Sous l’autorité de la direction du département « Réseaux, Partenariats et Gestion de crise », la/le chef de pôle chargé.e des Réseaux et Partenariats internationaux coordonne l’activité de son équipe auprès de la Direction du département (prospective, développement, mobilisation des réseaux et partenaires, reporting des actions engagées, en fonction des orientations et des objectifs définis par la Direction du SIG) ; est garant.e de la cohérence des actions menées au sein du pôle au regard des partis pris stratégiques définis par la Direction du SIG ; fournit à la Direction du département une expertise dans son domaine de spécialité.
Le/La Chef de pôle exerce les missions suivantes :
Définir et élaborer des plans d’actions stratégiques pour le pôle, répondant aux partis-pris stratégiques définis par la Direction ;
Proposer et mettre en œuvre des actions déclinant les priorités du service au sein de son pôle.
Définir la stratégie, le contenu et les axes des programmes de mobilisation des réseaux et partenaires;
Cibler, identifier et prospecter les partenaires potentiels;
Animer et coordonner les réseaux et partenaires internationaux, en coordination avec les ministères de tutelle le cas échéant;
Assurer le relai à l’international des campagnes de communication nationales;
Organiser, mobiliser et gérer des moyens humains et budgétaires associés permettant d’atteindre les objectifs assignés;
Suivre, analyser les résultats obtenus et rendre compte de l’activité auprès de la direction du département / du SIG;
Animer les équipes et superviser le fonctionnement du pôle ; Rendre compte à la direction du département;
Travailler en collaboration avec de nombreux interlocuteurs internes et/ou externes aux services du Premier ministre / représenter le département dans les instances ; Communiquer en interne / externe sur l’action de son pôle
Mettre en œuvre la stratégie de communication en période de crise.
La/Le titulaire du poste pourra être associé.e à toute mission confiée au pôle/département par la direction.

Professionnel(le) de la communication, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans qui vous permet d’appréhender les enjeux liés à la gestion de projets, à la mobilisation de partenaires et aux techniques de management.
Vous êtes en capacité de proposer et mettre en œuvre des actions de communication à l’international. Vous disposez de très bonnes compétences relationnelles.
Savoirs :
Organisation de l’État ;
Culture politique générale ;
Techniques de rédaction ;
Achats et marchés publics ;
Culture digitale ;
Conduite et gestion de projet ;
Environnement institutionnel, administratif du SIG ;
Suite bureautique et outils collaboratifs ;
Technique et outils de management

Savoir-faire :
Maîtrise de l’anglais (toute langue complémentaire serait un plus).
Animer une équipe ;
Animer et mobiliser un réseau de partenaires ;
Anticiper un risque, une évolution, un besoin et alerter ;
Communiquer en période de crise ;
Conduire et gérer un projet ;
Conseiller une personne, un groupe ;
Rédiger des supports de communication et d’information ;
Négocier en interne et en externe ;
Mener une veille

Savoir être :
Force de proposition ;
Esprit de décision ;
Capacité à gérer la pression ;
Rigueur ;
Esprit d’équipe ;
Esprit d’analyse et de synthèse ;
Réactivité ;
Sens du dialogue ;
Sens de la pédagogie ;
Sens de la négociation.
Géolocalisation du poste : 20 Avenue de Ségur – 75007 Paris
Niveau d’études / Diplôme : Niveau 7 Master/diplômes équivalents

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