Domaine / Métier : Ressources Humaines/Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
La/le gestionnaire RH SNU assure en étroite collaboration avec son binôme la gestion administrative et financière des encadrants SNU au sein de la DRAJES Occitanie Site de Toulouse. Il ou elle assure le bon déroulement des opérations de paie et des déplacements des encadrants SNU en lien avec les différents acteurs.
– Gestion du recrutement des encadrants SNU en lien avec les services départementaux : constituer les dossiers, procéder aux vérifications préalables (B2)
– Pour les contrats d’engagement éducatif (CEE) : rédiger les contrats et assurer le lien avec l’ASP, établir les DPAE, les états de service faits, les attestations employeurs
– Pour les CDD de droit public : établir le contrat en gestion administrative et financière dans le SIRH RENOIRH, dans le respect des calendriers de paie
– Veille réglementaire sur les actualités de paie et du dispositif SNU
– Gestion des déplacements : créer les ordres de missions, réaliser les réservations et suivre les états de frais dans CHORUS
– Gestion de manière ponctuelle des rapatriements
– Animation du réseau des chefs de projets et chefs de centre : informer sur les procédures
Appui aux chefs de projets régionaux : contribuer à la mise à jour de la plateforme snu.gouv.fr
Connaissances – Savoirs :
· Connaissance des procédures de gestion de ressources humaines
Savoir-faire :
Anticiper
Savoir hiérarchiser des priorités
Organiser une activité
Savoir être :
Sens de l’organisation
Faire preuve de discrétion
Réactivité et adaptabilité
Sens des relations humaines