2024-1551360 – Gestionnaire des ressources humaines

Domaine / Métier : Ressources Humaines/*Gestionnaire – Coordinatrice / Gestionnaire-coordinateur de dispositifs d’action sociale*
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Réaliser des actes administratifs, dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines

MISSIONS
Recrutement, classement, avancement, des enseignants et enseignants-chercheurs.
Préparation, mise en œuvre de la paie et de son suivi en lien avec l’agent comptable.
Suivi de la convention de mise à disposition uFC/uB.
Participer à la mise en œuvre des procédures liées à la gestion des ressources humaines.
Assurer le suivi administratif et budgétaire des actions réalisées.
Rendre compte de l’état d’avancement des dossiers.
Saisir et mettre à jour des bases de données, des tableaux de bord.
Accueillir et informer les agents.
Suivre les évolutions réglementaires.
Diffuser l’information relative aux procédures de gestion (recrutement, concours, formation…)
Rédiger des notes et des courriers administratifs.

CONNAISSANCES NÉCESSAIRES
Connaissances générales de la gestion des ressources humaines
Organisation et fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche.
QUALITÉS REQUISES
Maîtriser les outils bureautiques
Appliquer les dispositions réglementaires
Utiliser les techniques de rédaction administratives
Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée
Utiliser les logiciels spécifiques à l’activité
Travailler en équipe
Rigueur / Fiabilité
Sens de la confidentialité
Géolocalisation du poste : 1 Rue Claude Goudimel 25000 Besançon

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