Domaine / Métier : Culture et Patrimoine/Experte / Expert du patrimoine et de l’architecture
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Sous l’autorité du chef de service, l’ingénieur du patrimoine, adjoint au chef de service, a pour mission de contribuer à la mise en œuvre des orientations stratégiques et scientifiques du ministère de la culture, dans ses missions de sauvegarde, de conservation et de restauration du patrimoine ayant qualité de monument historique, et du patrimoine bâti non protégé ; il contribue aussi au soutien des politiques territoriales dans ces domaines.
Il/elle assiste le chef de service dans la gestion de l’équipe et le représente en son absence.
Mission 1 : Susciter, orienter et accompagner les projets de sauvegarde et de restauration des Monuments Historiques :
– assurer une veille sanitaire, orienter et conseiller les propriétaires des MH.
– préparer, proposer à la programmation, et accompagner les travaux d’investissement et d’entretien sur les MH et assurer le contrôle scientifique et technique des opérations.
– participer à l’instruction conjointe UDAP-CRMH des autorisations sur les monuments au titre du code du patrimoine
– préparer les avis du service pour les monuments pour lesquels une protection est sollicitée, et devant passer en CRPA Nouvelle Aquitaine.
Mission 2: orienter et accompagner les projets de restauration du patrimoine non protégé :
– instruire et accompagner les demandes relatives au patrimoine non protégé. Conseils aux demandeurs – conformités.
– instruire les dossiers DETR (préfecture)
Mission 3: accompagner les projets de protection des espaces protégés :
Activité 1 : Participer aux Etudes SPR à la demande du chef de service.
Activité 2 : Accompagner les mesures de protection à l’échelle urbaine (SPR)
Mission 4 : Médiation, communication, et documentation :
– Orienter et recevoir les demandeurs et les chercheurs souhaitant consulter les archives du service
– Favoriser les contacts pour assurer et développer la médiation patrimoniale (interventions dans les écoles, musées, vers les administrateurs de MH, comités du tourisme…)
Participer à la communication technique et scientifique de l’UDAP, journaux locaux, magazine Le Festin…
Mission 5 : Assurer le suivi des documents de planification :
– Assurer le suivi des procédures d’élaboration et de révision des documents d’urbanisme (SCOT, PLU) sur l’ensemble du département, en collaboration avec les chargés de secteur.
– Rédiger les contributions de l’UDAP aux porter à connaissance et avis de l’Etat en lien avec la direction départementale des territoires.
· Savoirs :
Connaissance du domaine d’intervention (architecture, patrimoine, paysage, urbanisme, histoire, techniques de restauration du bâti ancien…), législation et réglementation associée, capacité à dialoguer et à coopérer avec les partenaires professionnels internes et externes au service de l’administration, capacité à analyser les situations et à les rapporter, à rechercher la documentation.
· Savoir-faire :
bonnes capacités rédactionnelles et d’expression orale ; connaissances bureautiques et connaissance des applications ministérielles (Agrégée, Patronum).
· Savoir être :
Comportements sociaux et professionnels bienveillants pour travailler en équipe, et conduire ou participer à des actions communes avec d’autres agents du service. Capacités pour organiser, animer et diriger une réunion, pour intervenir oralement devant un grand groupe.
Savoir être précis et rigoureux, organisé, méthodique et prioriser les actions. Savoir s’impliquer dans un groupe.
Savoir écouter, savoir communiquer, savoir établir une relation de confiance avec ses interlocuteurs, savoir argumenter, savoir gérer un conflit.
Savoir respecter la confidentialité, savoir respecter l’usager, savoir prendre des initiatives, s’adapter aux variations de charge de travail.
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