Offre d’emploi

Publiée le 18/06/2026

Domaine / Métier : Direction et pilotage des politiques publiques/*Cadre – Experte chargée / Cadre – Expert chargé d’une politique transversale*
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Rattaché directement au sous-directeur, le chef du bureau des artistes auteurs assure l’encadrement du bureau et sa bonne animation.
S’appuyant sur trois chargés de mission, le chef de bureau a la responsabilité de l’ensemble des questions transversales relatives aux artistes auteurs. Il suit en particulier les questions relatives à la mesure de leur représentativité, à leur protection sociale, à leur fiscalité, au financement et à l’organisation de leur formation professionnelle ainsi qu’à leur observation.
A ce titre, il sera notamment en charge :
– d’assurer la concertation, l’élaboration et la mise en oeuvre des textes réglementaires pris en applications de l’article 8 du la LFSS2026 (réforme de la sécurité sociale des artistes auteurs) ;
– d’assurer l’organisation des prochaines élections professionnelles en application de l’article 8 de la LFSS2026,
– d’assurer la poursuite du programme de travail gouvernemental en faveur des artistes auteurs notamment en réponse à plusieurs initiatives parlementaires d’une part et en réponse à la mission conjointe IGF/IGAS/IGAC en cours relative à la rémunération et aux conditions d’exercice des artistes-auteurs professionnels ;
– d’assurer le déploiement d’une plateforme d’information légale rélative au régime des artistes-auteurs ;
– de suivre, analyser et faire évoluer le régime fiscal et social applicable aux artistes-auteurs ;
– en fonction de l’agenda politique des prochains mois, de piloter l’adaptation de la réforme du régime des retraites aux artistes-auteurs.
Il assure l’encadrement et l’accompagnement des trois chargés de mission aux profils complémentaires.
Ces missions restent susceptibles d’évoluer selon l’évolution des dossiers et des priorités gouvernementales

Administrateur de l’Etat en mobilité, magistrat en mobilité, ou avocat.
Le titulaire du poste doit faire preuve de qualités rédactionnelles, de synthèse, d’organisation ainsi que d’un sens relationnel développé.
Des connaissances juridiques sont nécessaires dans au moins un des champs couverts (droit de la propriété intellectuelle, droit de la sécurité sociale et droit fiscal), ainsi que la capacité à monter en compétence rapidement sur l’ensemble de ces champs. Une expérience de leur application pratique serait appréciée.
Capacité à encadrer et à accompagner le développement professionnel des collaborateurs (une expérience d’encadrement préalable n’étant toutefois pas un prérequis:
Savoir-être (compétences comportementales) : Rigueur, adaptabilité et souplesse.
Sens de la diplomatie et du dialogue social.
Capacité à travailler en équipe et à encadrer.
Sens de l’organisation et de la communication.
Géolocalisation du poste : 62 Rue Beaubourg, 75003 Paris, France

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