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O047260611000598 – Assistant services à la population (h/f) – Commune de Saint Eutrope de Born
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Au…
CDI
O047260611000598 – Assistant services à la population (h/f) – Commune de Saint Eutrope de Born
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O014260601001314 – Chargé de communication numérique (H/F) – LISIEUX
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Au…
CDI
O014260601001314 – Chargé de communication numérique (H/F) – LISIEUX
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O074260609000572 – CONSEILLER NUMERIQUE H/F – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Intégrer…
CDI
O074260609000572 – CONSEILLER NUMERIQUE H/F – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
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O074260609000314 – CONSEILLER NUMERIQUE H/F – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Intégrer…
CDI
O074260609000314 – CONSEILLER NUMERIQUE H/F – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
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O027260609000498 – Conseiller numérique – Andelys (les)
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Conseiller…
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O027260609000498 – Conseiller numérique – Andelys (les)
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O033260601000066 – Technicien-ne d’équipe mobile d’assistance numérique (H/F) – Région Nouvelle-Aquitaine
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : La…
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O074260609000551 – CONSEILLER NUMERIQUE H/F – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Intégrer…
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O074260609000551 – CONSEILLER NUMERIQUE H/F – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
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O010260601000702 – Social Média Manager – Troyes Champagne Tourisme
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Le…
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O010260601000702 – Social Média Manager – Troyes Champagne Tourisme
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O059260604000776 – Créateur de contenu Réseaux Sociaux – MAIRIE DE TOURCOING
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : La…
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O059260604000776 – Créateur de contenu Réseaux Sociaux – MAIRIE DE TOURCOING
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O068260604001229 – Community manager – COMMUNE DE MULHOUSE
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Au…
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O068260604001229 – Community manager – COMMUNE DE MULHOUSE
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O024260602001644 – COMMUNITY MANAGER – Mairie de Périgueux
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : La…
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O024260602001644 – COMMUNITY MANAGER – Mairie de Périgueux
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O063260603001375 – Animateur Centre Social – THIERS DORE ET MONTAGNE
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels Description du poste : Dans le cadre…
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O063260603001375 – Animateur Centre Social – THIERS DORE ET MONTAGNE
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2026-2299322 – Chargé du développement partenarial junior
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels Description du poste : Mosaic recherche aujourd’hui…
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2026-2299322 – Chargé du développement partenarial junior
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O092260327000460 – Animateur numérique éducatif (h/f) – Meudon
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Au…
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O092260327000460 – Animateur numérique éducatif (h/f) – Meudon
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O974260520000095 – COMMUNITY MANAGER F/H – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Un…
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O974260520000095 – COMMUNITY MANAGER F/H – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
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O006260519000600 – Coordinateur des contenus presse et réseaux sociaux – responsable du digital (h/f)
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Contribue…
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O006260519000600 – Coordinateur des contenus presse et réseaux sociaux – responsable du digital (h/f)
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O034260521000878 – Journaliste chargé de publication – MONTPELLIER MEDITERRANEE METROPOLE
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Placé…
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O034260521000878 – Journaliste chargé de publication – MONTPELLIER MEDITERRANEE METROPOLE
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O092260402001485 – Journaliste Print et Web (h/f) – Bagneux
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Dans…
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O092260402001485 – Journaliste Print et Web (h/f) – Bagneux
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O974260528000081 – RESPONSABLE DE CELLULE RESEAUX SOCIAUX F/H – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Un…
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O974260528000081 – RESPONSABLE DE CELLULE RESEAUX SOCIAUX F/H – CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
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MINT_BA075ACA-120537 – CABMIN ministre déléguée chargée de la citoyenneté- Chargé/e de mission communication digitale
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Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Description du poste : Groupe…
CDI
Emploi Community Manager
Le métier de Community Manager (CM), ou animateur de communautés en ligne, est devenu une fonction stratégique et indispensable au sein de l’écosystème de la culture, du spectacle vivant, de l’audiovisuel et des industries créatives, ayant pour mission de construire, fédérer et engager une audience numérique autour d’une œuvre, d’une institution ou d’un événement.La fiche de métier exige un profil ultra-connecté, véritable caméléon du web, alliant une plume créative et irréprochable, une maîtrise absolue des algorithmes des différents réseaux sociaux (Instagram, TikTok, X, LinkedIn, Facebook, Twitch), un œil esthétique pour la création visuelle, et une solide capacité d’analyse de données.
Au quotidien, la fiche de poste est un véritable marathon interactif : le community manager élabore le calendrier éditorial en accord avec la direction de la communication, rédige les publications (copywriting), crée des contenus multimédias adaptés (courtes vidéos, reels, infographies, stories), interagit en temps réel avec les abonnés pour répondre à leurs questions ou modérer les commentaires, et met en place des jeux-concours ou des partenariats avec des influenceurs culturels.Il assure également une veille concurrentielle et e-réputationnelle constante, et analyse les indicateurs de performance (KPI, taux d’engagement, reach) pour ajuster sa stratégie sociale.
Les principaux recruteurs de ces experts du digital sont omniprésents dans la sphère culturelle : les musées nationaux et territoriaux, les théâtres, les grandes associations organisatrices de festivals, les labels discographiques, les sociétés de distribution cinématographique, les studios de jeux vidéo, ainsi que les nombreuses agences de communication globale et de marketing digital spécialisées dans “l’entertainment”.Concernant les offres d’emploi à pourvoir, le marché est l’un des plus florissants et accessibles pour les jeunes diplômés issus d’écoles de communication ou de journalisme.
Les grandes institutions pérennes, les médias et les agences proposent régulièrement d’excellentes opportunités en contrat à durée indéterminée (CDI) ou en alternance.Parallèlement, l’économie de projets culturels (lancement d’un film, festival d’été) génère de nombreuses offres en contrat à durée déterminée (CDD) ou fait massivement appel à des community managers exerçant sous le statut de freelance ou d’indépendant, permettant aux petites compagnies ou aux artistes autoproduits de bénéficier d’une expertise digitale vitale sans avoir à supporter la charge d’un salarié à temps plein, dans un environnement exigeant une réactivité permanente, soirs et week-ends inclus.
Au quotidien, la fiche de poste est un véritable marathon interactif : le community manager élabore le calendrier éditorial en accord avec la direction de la communication, rédige les publications (copywriting), crée des contenus multimédias adaptés (courtes vidéos, reels, infographies, stories), interagit en temps réel avec les abonnés pour répondre à leurs questions ou modérer les commentaires, et met en place des jeux-concours ou des partenariats avec des influenceurs culturels.Il assure également une veille concurrentielle et e-réputationnelle constante, et analyse les indicateurs de performance (KPI, taux d’engagement, reach) pour ajuster sa stratégie sociale.
Les principaux recruteurs de ces experts du digital sont omniprésents dans la sphère culturelle : les musées nationaux et territoriaux, les théâtres, les grandes associations organisatrices de festivals, les labels discographiques, les sociétés de distribution cinématographique, les studios de jeux vidéo, ainsi que les nombreuses agences de communication globale et de marketing digital spécialisées dans “l’entertainment”.Concernant les offres d’emploi à pourvoir, le marché est l’un des plus florissants et accessibles pour les jeunes diplômés issus d’écoles de communication ou de journalisme.
Les grandes institutions pérennes, les médias et les agences proposent régulièrement d’excellentes opportunités en contrat à durée indéterminée (CDI) ou en alternance.Parallèlement, l’économie de projets culturels (lancement d’un film, festival d’été) génère de nombreuses offres en contrat à durée déterminée (CDD) ou fait massivement appel à des community managers exerçant sous le statut de freelance ou d’indépendant, permettant aux petites compagnies ou aux artistes autoproduits de bénéficier d’une expertise digitale vitale sans avoir à supporter la charge d’un salarié à temps plein, dans un environnement exigeant une réactivité permanente, soirs et week-ends inclus.
