2026-2405640 – Chargé(e) de travaux et maintenance bâtiment
Offre d’emploi
Domaine / Métier : Bâtiment/Chargée / Chargé du suivi des travaux
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Dans le cadre de l’occupation de ces locaux, principalement en location, le/la chargé(e) de travaux et maintenance assure le suivi opérationnel de la maintenance courante, des petits travaux, des déménagements et emménagements, ainsi que le suivi administratif et budgétaire des interventions.
Il/Elle veille au quotidien au bon fonctionnement et à la bonne exploitation des locaux occupés par l’INRAP. À ce titre, il/elle identifie les dysfonctionnements, analyse les besoins, sollicite les interlocuteurs compétents et programme, coordonne et suit les interventions nécessaires. Il/Elle contrôle la bonne exécution des prestations réalisées par les entreprises et assure le suivi des actions jusqu’à leur réalisation.
Le/la chargé(e) de travaux et maintenance intervient également en appui des gestionnaires en région (Gestionnaire des moyens du centre et Gestionnaire des affaires générales et immobilières) et au sein du siège parisien. Il/Elle apporte un soutien technique et administratif, contribue à l’harmonisation des pratiques au niveau national et accompagne les équipes dans le traitement des problématiques liées aux locaux.
Ouvert(e) d’esprit et curieux(se), disposant d’une bonne culture technique du bâtiment, il/elle est capable d’apprécier une situation, d’identifier le niveau d’intervention nécessaire et de faire appel, lorsque cela est nécessaire, à un spécialiste ou à une entreprise compétente.
Le poste comporte par ailleurs une dimension administrative et budgétaire importante, notamment dans le cadre de la préparation et du suivi des commandes, des marchés publics, des engagements juridiques, de l’exécution des prestations et du contrôle du service fait.
Compétences principales mises en œuvre
4 niveaux : initial (I) / pratique (P) / maitrise (M) / expertise (E)
Savoir :
– Méthodes de diagnostic bâtiment (M)
– Techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre (M)
– Connaissance de la règlementation Code du Travail, Code de la construction, CCAG Travaux (M)
– Connaissance du code de la commande publique (P)
– Programmation immobilière et estimation prévisionnelle (M)
– Gestion administrative et budgétaire publique (chaîne de la dépense, engagement, service fait, facturation) (M)
– Techniques de conception assistée par ordinateur (CAO) et de dessin assisté par ordinateur (DAO) (P)
– Sensibilisation à la performance énergétique des bâtiments (P)
♦ Savoir-faire :
– Faire preuve d’organisation, de rigueur et de méthode (M)
– Savoir anticiper et gérer les priorités (M)
– Capacité à travailler en équipe (P)
– Capacité rédactionnelle (M)
– Pratique des outils bureautiques courants (M)
– Connaissance et utilisation d’Autocad (M)
– être à l’écoute des usagers (M)
♦ Savoir-être :
– Faire preuve de polyvalence et d’autonomie
– Faire preuve de réactivité
– Faire preuve de sens relationnel
– Faire preuve de discrétion
Diplôme – Expérience professionnelle
– De formation supérieure Bac +3 à Bac +5 ou diplôme français ou étranger au moins équivalent, et 3 années d’expérience dans le domaine de l’immobilier technique, maintenance de bâtiment.
Niveau d’études / Diplôme : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Fiche de poste
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