Offre d’emploi

Publiée le 10/07/2026

Domaine / Métier : Culture et Patrimoine/Directrice / Directeur d’établissement culturel et/ou patrimonial
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste
Sous l’autorité du conseiller de coopération et d’action culturelle (COCAC) et en accord avec le conseil d’administration (CA) de l’Alliance Française (AF), vous êtes responsable de l’exécution du projet d’établissement validé par le CA et vous devrez piloter, organiser, gérer un établissement éducatif et culturel de droit local.
Trois mois après votre prise de fonction, vous vous verrez remettre votre lettre de mission cosignée par la Direction générale de la mondialisation, le président de l’AF et la Fondation des Alliances Françaises (FAF).
Au plus tard six mois après votre prise de fonction, vous devrez présenter un projet d’établissement et un plan d’action soumis à l‘approbation du conseil d’administration et visé par l’ambassade, qui couvrira la du-rée de votre mission. Vous coordonnerez également le réseau des Alliances Françaises de l’Uruguay (6 petites Alliances à l’intérieur du pays) et dans ce cadre vous co-signerez avec la FAF et la DGM une lettre de mission spécifique.
Activité principale
Dans ce cadre, vous devrez :
-Élaborer, proposer et impulser la stratégie de l’établissement, en lien avec le COCAC (Conseiller de coopération et d’action culturelle) et dans le respect des priorités d’action du poste dans les domaines éducatifs et culturels, de coopération ou du développement ;
-Participer à l’élaboration du budget, à la gestion du personnel et à la mise en place d’outils d’analyse, de suivi et d’évaluation en liaison avec l’ambassade de France et en accord avec le conseil d’administration ;
-Mettre en œuvre les priorités définies par le ministère, l’ambassade et/ou le conseil d’administration
-Animer des équipes ;
-En matière éducative : Coordonner la stratégie pédagogique, adapter et moderniser la politique d’offre de cours de français, définir un plan de formation des enseignants ;
-Mettre en place des partenariats avec les institutions locales et partenaires publics et privés ;
-Organiser des événements et des manifestations ;
-Établir d’étroites relations avec les réseaux professionnels et les autorités du pays afin de promouvoir l’établissement ;
-Rechercher des financements et lever des fonds auprès de bailleurs publics et privés ;
-Gérer les risques et veiller à l’application des consignes de sécurité ;
-Assurer la coordination du réseau des Alliances Françaises en Uruguay (7 alliances) en lien avec la Fondation des Alliances Françaises ;
-Préparer et remettre des rapports réguliers d’activité.

Profil statutaire du poste
Agent contractuel ou titulaire de la Fonction publique
Compétences attenduesConnaissanceConduite et gestion de projet – Maîtrise
Financement de projets internationaux – Pratique
Gestion budgétaire et comptable – Maîtrise
Gestion des ressources humaines – Maîtrise
Ingénierie culturelle – Maîtrise
Management/Pilotage – Expert
Numérique et innovation – Maîtrise
Réseaux et procédures de la coopération – Maîtrise
Sciences humaines et sociales – PratiqueSavoir-faireAnalyser un contexte, une problématique, une complexité – Maîtrise
Communiquer – Maîtrise
Constituer et entretenir un réseau – Maîtrise
Diriger une structure, un service – Maîtrise
Elaborer un plan d’action, un programme – Maîtrise
Gérer un budget – Expert
Lever des fonds – Maîtrise
Manager – Expert
Promouvoir une action, une démarche – ExpertSavoir-êtreAdaptabilité au contexte interculturel – Expert
Aisance relationnelle – Maîtrise
Esprit d’équipe – Expert
Faire preuve de curiosité intellectuelle – Maîtrise
Réactivité – Expert
Sens des relations publiques – Maîtrise
Sens des responsabilités – ExpertCompétence outilBureautique – Maîtrise
Géolocalisation du poste : Alliance française de Montevideo
Langue / Niveau :
Espagnol, Castillan : Autonome

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