Offre d’emploi

Publiée le 03/06/2026

Domaine / Métier : Communication/Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Un poste de Responsable de Cellule Réseaux Sociaux (H/F) à la Direction de la Communication – Service Digital Web Veille – Cellule Réseaux Sociaux.
Sous l’autorité de la Directrice de la communication, l’agent contribue assure la mise en oeuvre opérationnelle et le contrôle des activités de la cellule. Il/elle assure la production et la mise à jour des contenus multimédia sur les sites externes/internes et sur les réseaux sociaux.

– Coordonner, suivre et contrôler l’activité de la celluleAnimer et piloter la mise en oeuvre de la stratégie de communication sur les réseaux sociaux
– Organiser la production avec des processus partagés dans l’objectif d’optimisation des ressources.
– Suivre les réactions et faire remonter à la hiérarchie.

– Réaliser des produits multimédiaPiloter les projets multimédias en lien avec les services internes et externes.
– Analyser le projet en fonction des besoins des utilisateurs.
– Vérifier la faisabilité technique des projets.
– Concevoir des maquettes.
– Assurer le suivi de réalisation des projets.

– Participer à la mise en oeuvre de nouvelles applicationsEn lien avec la DSID, assurer le développement informatique d’applications web.
– Assurer la formalisation des supports, des process.
– Réaliser les tests des fonctionnalités développées.
– Participer aux tâches d’administrations techniques et fonctionnelles.

– Participer aux actions de maintenance des applicatifsEn lien avec la DSID, assurer la maintenance applicative.
– Participer à la correction des anomalies à l’optimisation des fonctionnalités selon les besoins.
– Participer à la mise à jour des applications.

– Mettre en oeuvre les projets et les dispositifs de la cellule.Optimiser le référencement naturel du site

– Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils informatiquesAnimer les formations sur les applications réalisées ou administrées.
– Accompagner la conduite au changement.

– Mettre en oeuvre les décisions liées à la gestion des ressources humaines, financières et logistiques.
– Encadrer et animer une équipe 
– Évaluer les agents encadrés et fixer les objectifs
– Représenter la cellule au sein des réunions
– Alerter la direction sur les risques (techniques, juridiques, financiers, etc)

– Ouvert au cadre d’emplois des Techniciens Territoriaux
– Fonctionnement des collectivités et de leur environnement 
– Procédures administratives, juridiques et budgétaires
– Règles techniques propres à l’accessibilité numérique
– Outils bureautiques et informatiques
– Techniques et outils de communication
– Technologies de communication multimédia
– Systèmes de gestion de bases de données (Oracle, MySQL, SyBase, SQL Server, etc.)
– Techniques de développement web (HTML, Java, JS, XML, CSS, AJAX, PHP)
– Connaître et savoir utiliser des outils de gestion de contenu (CMS tels que Joomla, Drupal, Word press…)
– Techniques de management par projets et objectifs
– Techniques et outils de gestion et d’organisation de l’activité
– Techniques rédactionnelles
– Savoir travailler en pluridisciplinarité
– Savoir recueillir les besoins prévisionnels de formation
– Savoir encadrer une équipe 
– Réaliser des entretiens individuels
– Savoir animer et conduire des réunions 
– Savoir communiquer en s’adaptant aux différents types d’interlocuteurs internes et/ou externes
– Sens des responsabilités
– Sens de l’organisation 
– Sens de la communication
– Sens des relations humaines
– Esprit équipe 
– Esprit d’initiative 
– Esprit d’analyse et de synthèse
– Force de propositions 
– Autonomie
– Rigueur
– Disponibilité
Géolocalisation du poste : 18 RUE DE PARIS : 97400 Saint-Denis

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